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岗位职责：1. 负责校园招聘的策划与执行，重点覆盖985/211等名校，制定目标院校清单、进校行程与招聘节奏。 2. 对接目标院校就业指导中心、院系及学生组织，建立并维护校企合作关系，组织宣讲会、双选会、专场招聘等活动。 3. 负责名校候选人的寻访、简历筛选、面试组织与offer沟通，跟踪签约与到岗情况，保障高端生源质量和到岗率。 4. 建立目标院校人才地图与生源库，跟踪重点专业毕业生流向，为管培生项目储备优质生源。 5. 协同业务部门设计校招岗位画像与面试评估标准，提升人岗匹配度。 6. 负责校招生与管培生从招聘运营到转正… 岗位要求：1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学、教育学等相关专业优先。 2. 5年以上校园招聘、人才发展、校招培养、管培生项目经验。 3. 具备完整的校招项目统筹能力，能独立完成目标院校规划、进校活动组织、面试流程管理与offer跟进。 4. 熟悉新员工培训、导师制、轮岗培养、试用期管理和人才评估方法，具备项目统筹能力。 5. 具备跨部门推动力，能主动协调…

岗位职责：1. TC证书全流程办理：负责相关面料TC证书的申请、资料上传、付款跟进及规范归档，确保按季节和客户要求准确交付。 2. 追溯性文件管理：负责纱线、棉花等板块追溯文件的核对、填报与系统上传，根据客户反馈完善溯源链条，应对各类溯源核查。 3. 新体系推进：参与全新溯源系统（Retraced/TNT平台）的培训与学习，承接新工作流程的落地与切换。 4. 跨部门协同与数据管理：对接报关、财务、采购及技术等部门，核对出运单据与物料数据；梳理并优化追溯文件处理流程，做好客户资料与溯源文件的分类归档，保障资料可快速检索 岗位要求：1. 学历与经验：本科及以上学历，纺织、国贸或供应链相关专业优先；1-3年纺织服装行业TC证书办理或追溯性文件管理相关经验。 2. 专业技能：熟悉TC证书申请流程及主流溯源核查标准；熟练使用Excel（数据透视等）及各类办公工具，有Retraced（TNT平台）或同类系统操作经验者优先。 3. 核心能力：具备极强的细节把控力与合规意识；优秀的跨部门沟通协调能…

岗位职责：1、战略财务规划：围绕集团战略目标，协助建立集团战略财务标准、指标体系和分析框架，参与并逐步完善集团FP&A体系，包括战略目标的财务量化、预算与滚动预测、经营及盈利驱动因素分析、资源配置与投入产出分析等。 2、战略与经营落地：作为集团战略规划与经营计划的重要财务输入方，与战略与转型团队共同将中长期战略转化为关键财务及经营目标，推动战略、预算与绩效有效衔接；深入产业与经营现场，连接战略、业务、数据与财务，识别价值创造机会并推动战略价值落地。 3、业财分析与决策支持：整合业务与财务数据，建立客户、产品、订单、工厂、区域… 岗位要求：1、具备领先投资机构、私募股权/成长投资、战略咨询，或大型企业战略财务、集团战略、财务规划与分析等相关工作经验；具有长期研究驱动型投资机构经历者优先。 2、拥有较强的投资分析思维与商业判断能力，能够从投资及长期价值创造视角研究行业、企业和业务，并形成独立、结构化的分析判断。 3、具有较强的产业研究和业务理解能力，能够深入业务及经营现场，理解商业模式、客户、产…

岗位职责：1.负责劳动合同、调岗调薪、绩效解除、工伤、员工争议管理；开展规章制度合法性审核，处理重大事故、劳动仲裁及诉讼案件； 2.对接 HR、生产、海外基地、审计内控，提供用工合规法律支持，统筹劳资争议全流程管理； 3.熟悉公检法及属地裁判口径，独立处置各类劳资纠纷，开展案件谈判、证据管理，降低集团用工风险； 4.沉淀劳资案例与文书模板，指导助理开展案件台账管理，开展业务端用工合规提示； 5.协同处理海外基地劳资相关法律事务，完成上级交办的其他专项工作。 岗位要求：1.优秀本科及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证； 2.5年以上劳资法务实战经验，熟悉属地公检法，具备大量劳动争议、仲裁诉讼独立办案经验；制造业背景优先； 3.精通劳动合同、工伤、员工争议及制度搭建，可处理工厂大规模用工场景下各类复杂用工问题与突发事项，具备海外基地用工经验优先； 4.具备较强纠纷谈判、证据梳理能力，抗压性强，可响应生产现场突发劳资事…

岗位职责：1.负责采购、基建、设备、销售、供应链等重大 / 非标商事合同评审，识别风险并出具修改意见； 2.牵头处理商业索赔、商事纠纷，开展事实核查、谈判，重大案件协同外部律师推进； 3.沉淀合同模板与业务指引，推动商事合同标准化，为各业务部门提供法律咨询支持； 4.指导助理完成合同归档、案件台账维护，协助管理外部律师资源； 5.协同处理跨境商业相关法律事项，完成上级交办其他专项法务工作。 岗位要求：1.优秀本科及以上学历，法学相关专业，持有法律职业资格证； 2.5年以上企业商业法务经验，有基建、供应链采购法务经验加分； 3.精通合同法，可独立处理重大非标合同、商业纠纷，具备商业思维，平衡风险与业务落地； 4.谈判、项目推进及跨部门沟通能力良好，抗压能力强； 5.纺织服装或出口制造行业经验优先。

岗位职责：1.参与公司厂房、办公楼、宿舍及配套设施等基础设施建设项目，协助开展项目规划、方案设计、施工建设、竣工验收及交付等全流程管理。 2.深入项目现场，跟进工程进度、施工质量、安全及成本执行情况，及时识别项目实施过程中的问题与风险，协助推动整改及闭环解决。 3.协助开展项目需求梳理及建设方案论证，对接设计院、施工单位、监理单位及供应商等外部合作方，跟进设计、招采、施工及验收等关键节点。 4.协调生产、设备、IT、行政等内部相关部门，充分理解业务实际需求，推动基础设施建设与生产经营需求有效衔接，保障项目按计划落地。 5.协… 岗位要求：1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、建筑学、给排水、电气工程、暖通工程等工程建设相关专业优先。 2.具备较强的学习能力和工程实践意愿，愿意深入施工现场、扎根一线，能够快速理解厂区基础设施及生产经营场景。 3.具备基础的工程项目管理意识，能够围绕质量、进度、成本、安全等核心目标开展项目跟进与问题分析。 4.具备良好的沟通协调和事务推动能力，能够协同内部业务…

岗位职责：1. 招聘方法论体系建设 1.1 针对大型制造业各层级岗位，持续迭代并完善招聘方法论，建立标准化的招聘流程、评估标准及面试工具，输出高标准可执行性的SOP； 1.2 挖掘并总结内部最佳实践，形成可复制的招聘模型，确保跨业务线招聘质量与候选人体验的一致性； 1.3 监控并分析招聘关键指标（如转化率、周期、质量等），以数据驱动流程优化，精准解决招聘交付痛点。 2. 人才市场洞察与研究 2.1 针对T1核心关键岗位及各类重点/疑难岗位，开展深度人才市场研究，输出高质量的人才洞察报告； 2.2 绘制并动态更新目标公司地图及… 岗位要求：1. 五年以上招聘或招聘运营经验，其中至少两年专注于招聘方法论、人才研究或招聘项目管理；具有大型制造业背景者优先。 2. 精通人才Mapping与市场调研，具备极强的信息搜集与逻辑分析能力，熟悉制造业人才市场生态；熟悉各类招聘渠道及RPO管理模式，有成功落地规模化招聘项目的经验。 3. 极强的结构化思维与项目管理能力，能在复杂环境中推动跨部门协作与项目落地；…

岗位职责：1.负责进出口日常业务； 2.相关业务跟进、异常协调与反馈处理； 3.协调对接公司内相关部门及公司外各货代、报关行、海关等政府机构； 4.流程监管和内控合规，确保复核国内外海关法规； 岗位要求：1.本科及以上学历，国际贸易/物流管理等相关专业； 2.英语六级以上； 3.有进出口关务经验，有海外关务工作经验者优先； 4.熟练使用海关系统和办公软件； 5.工作细致、责任心强，具备较强的跨部门沟通协调能力；

岗位职责：1. 运营统筹与现场管理：全面负责自营食堂的日常运营统筹，需常态化深入后厨、前厅等一线现场，带头落实标准化管理体系，保障供餐平稳有序与服务品质达标。 2. 经营数据分析与报告：定期开展“料、工、费”等多维度成本核算与经营数据分析，编制分析报告；制定并推行食材定额、出品标准及能耗管控方案，跟进降本增效项目，实现从数据监测到现场整改的闭环管理。 4. 团队建设与人才带教：协助部门负责人开展餐务运营团队的组建、培训与考核工作，承担对各食堂主管的日常带教与业务指导，推动基层管理人才的梯队建设。 5. 跨部门协同与项目推进：… 岗位要求：1. 学历专业：大专及以上学历，餐饮管理、食品科学、企业管理、财务管理等相关专业优先。 2. 工作经验：具备5年以上食堂/团餐行业经验，必须具备企事业单位自营食堂的现场管理经验（纯外包项目管理经验暂不考虑）；有成本分析、体系建设项目经验者优先。 3. 专业能力：熟悉食品安全法规及运营标准；具备较强的经营数据分析与成本管控能力，熟练使用Excel进行数据报表编…

岗位职责：工作职责： 1. 物流全流程核查与内控合规：主导服装BOM（物料清单）的合理性稽核，严格审核出入库单据，动态监控库存数据；精准追踪并分析面料、辅料在生产过程中的异常损耗。 2. 物料成本精细化核算：负责生产成本的归集与分摊，建立并维护贴合服装制造特性的标准成本体系；按时完成月末成本结转，精准核算物料成本，确保财务数据的准确性与及时性。 3. 管理报表输出与决策支持：基于核算结果，输出多维度的管理报表（包括但不限于单耗分析、库存周转率、成本趋势分析等），为管理层提供直观、准确的决策支持。 4. 跨部门协同与降本推动：… 岗位要求：任职资格： 1. 学历与专业：全日制本科及以上学历，会计学、财务管理、统计学、数学等相关专业。 2. 工作经验：具备5年以上财务或成本核算相关工作经验，有大型制造业或上市制造企业成本核算经验者优先。 3. 专业技能：精通成本核算流程与方法，熟悉服装BOM结构及生产制造流程；熟练使用ERP、SAP系统及Excel高级功能。 4. 具备优秀的跨部门协调沟通能力，…

岗位职责：1、全面协助总经理处理日常经营、行政及管理工作，统筹安排总经理日程、会议、出差、接待等各项事务，负责公司各类中英文文件、报告、方案、合同的起草、校对、整理及归档；全程承担总经理商务洽谈、涉外会议、客户接待中的英语口译、笔译工作； 2、衔接公司各部门，收集、汇总各部门工作数据、工作汇报，协调解决各部门对接总经理工作中的问题，做好上传下达.保障公司内部工作高效运作； 3、协助总经理跟进公司经营项目、业务拓展、对外合作等专项工作，整理项目资料、梳理工作流程、汇总工作成果，为总经理决策提供基础数据和资料支持； 4、了解参与… 岗位要求：1、重点大学本科及以上学历，专业要求：纺织染整、轻化工程、化学类、工商管理、汉语言类相关专业； 2、英语熟练，精通英语口语、笔译，可独立胜任商务口译、文件笔译、涉外沟通工作，无障碍对接涉外业务及外宾沟通。综合素质优秀，学习能力强，具备扎实的专业功底和良好的逻辑思维能力； 3、熟练使用Office、PPT、Excel等办公软件，具备优秀的公文写作、文案整理能力…

岗位职责：1、作为集团储备管理人才，参与生产经营、供应链、研发、销售等多模块业务轮岗学习，深入理解纺织制造全产业链的运作逻辑，快速建立业务全局认知，形成跨模块协同能力； 2、围绕集团纺织业务场景，系统梳理生产经营各环节的管理痛点与数字化需求，主动探索AI、大数据、工业互联网等技术落地机会，对接内部业务部门与外部技术资源，推动新技术、新方案的试点应用与推广； 3、持续跟踪行业前沿技术动态与标杆企业实践，开展专题调研与可行性分析，形成高质量的调研报告与落地建议，为公司经营决策提供支持； 4、参与集团级重点经营项目与跨部门专项工作… 岗位要求：1、硕士及以上学历，985、QS排名前50院校优先，纺织、轻化、材料、工商管理、经济管理等相关专业背景优先； 2、出色的英语听说读写能力，具备专八、雅思7分或托福100分以上水平，能够以英语作为工作语言开展跨文化沟通与涉外业务对接； 3、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，能够从复杂业务中提炼关键问题、输出结构化解决方案； 4、具备良好的沟通表达、统筹协调与跨…

岗位职责：1、作为财务体系储备人才，参与财务各核心模块的系统轮岗与专业学习，全面了解集团财务核算、预算管理、资金管理、财务分析等业务流程，建立财务业务全局认知； 2、负责多源财务数据的清洗、标准化与整合处理，建立规范的数据处理流程，确保财务基础数据准确、完整、可追溯； 3、参与常规财务分析报表的自动化建设与日常维护，持续优化报表口径与呈现方式，提升财务数据输出的及时性与效率； 4、开展财务指标异动监控与归因分析，识别经营风险与异常波动，输出专项分析报告，为管理层决策提供数据支持； 5、参与财务信息化、数字化项目的推进，探索数… 岗位要求：1、本科及以上学历，财会类相关专业，具备扎实的财务、会计、税务等专业理论基础； 2、具备扎实的财务功底与数据处理工具能力，熟练掌握Excel、SQL等工具，了解Python、BI等数据分析工具者优先； 3、具备敏锐的业务洞察力与数据敏感度，能够从财务数据中发现业务问题与改进机会； 4、具备良好的逻辑思维、沟通表达与团队协作能力，工作严谨细致、责任心强； 5、…

岗位职责：1、在生产经营部各核心模块进行系统轮岗，深入理解申洲纵向一体化的业务模式，熟悉从客户接单、面辅料采购、生产计划排期、质量控制到成品交付的全流程业务逻辑，建立对全球最大纵向一体化针织制造企业的全局认知； 2、参与生产经营部与面料研发、质量管理、供应链、销售等部门的协同工作，理解各业务单元在产业链中的定位与协作关系，协助推进跨部门业务合作的顺畅开展； 3、参与生产计划编排、产能协调、交期管理等日常经营工作，协助跟踪订单执行进度，识别并推动解决生产经营过程中的实际问题； 4、结合纺织制造业务场景，主动探索AI、大数据、工… 岗位要求：1、本科及以上学历，211以上院校，985或QS前50院校优先； 2、语言类（日语、英语）/商科/轻化工程/纺织工程/化工/材料/统计学等相关专业优先考虑； 3、英语听说读写能力优秀，能作为工作语言，具备跨文化沟通能力，能够对接国际品牌客户与海外生产基地； 4、综合素质、学习能力和发展潜力较好，具备较强的逻辑思维与数据分析能力、沟通协作能力、自驱力与抗压能力…

岗位职责：1. 负责公司日常行政管理、会议及活动统筹、物资与台账管理，保障公司日常运营顺畅。 2. 协助开展政企外联工作，维护政府、行业协会等外部关系，负责日常对接、来访接待与资料报送。 3. 跟进政策通知、项目申报、迎检筹备等对外事务，完成政企文件整理、汇总及归档。 4. 协助优化行政流程与管理制度，协调内部各部门需求，提升整体办公效率。 岗位要求：1. 形象谈吐得体，熟悉基础商务接待礼仪，可独立完成政企来访、外部对接工作； 2. 具备基础公文写作能力，可独立完成行政文书、工作台账、资料整理等工作； 3. 具备良好的事务统筹能力，能合理排布多项工作，执行力强，工作有闭环； 4. 工作细致严谨、责任心强，具备良好的执行力和结果导向思维。 5. 学习能力强，适配多维度行政、外联工作，能快速适应岗位节奏。 6…

岗位职责：1、作为染整制造体系后备人才，在生产、技术、计划、品质等相关核心模块进行系统学习与轮岗，深入了解染整生产全流程的工艺逻辑与管理要点，建立扎实的专业基础； 2、深入生产一线，学习并参与染整生产工艺执行、现场管理与质量管控工作，掌握关键工序的作业标准与操作规范，提升现场理解与问题解决能力； 3、参与染整生产计划的编排与执行、工艺技术问题的排查与改善，协助收集整理生产数据，推动生产效率与品质的持续提升； 4、参与染整新技术、新工艺、新材料的调研与试点应用，跟踪行业技术动态，输出可行性分析建议； 5、完成部门交办的各类专项… 岗位要求：1、本科及以上学历，纺织、染整、轻化工程及相关专业优势院校优先，重点院校优先考虑； 2、专业对口或半对口，具备较扎实的专业基础，对染整工艺流程、化学分析等有一定了解； 3、综合素质、学习能力和发展潜力较好，具备良好的沟通表达与团队协作能力； 4、愿意长期在制造体系发展，能够适应生产现场培养与工作节奏； 5、具备较强的责任心、吃苦耐劳精神与持续学习意愿。

岗位职责：1. 参与集团AI战略及AI原生能力建设：深入理解人工智能前沿技术及发展趋势，结合集团业务战略，参与AI技术在研发、生产、质量、供应链及经营管理等领域的应用规划与落地，探索AI驱动的新型组织方式、工作方式和业务模式。 2.深入工厂、业务部门及实际作业现场，理解集团生产经营逻辑及核心业务流程，从真实业务问题出发，识别适合通过AI解决或重构的业务场景，并形成清晰的问题定义和解决思路，推动AI技术与产业场景深度融合。 3.基于对业务对象、流程、数据及业务关系的理解，参与构建企业级AI Ontology，为企业知识管理、智… 岗位要求：1. 人工智能、计算机科学、机器学习、数据科学、自动化等相关专业博士生优先，优秀的本科、硕士生也可投递。薪资不设上限。 2. 具备扎实的AI专业基础和前沿技术视野，系统理解AI Ontology，并熟悉算法、数据与算力等核心要素；能够理解技术原理，并判断不同技术方案的能力边界、实施条件、成本及业务适用性。 3. 具备强烈的产业落地意愿，愿意深入制造一线、业务…

岗位职责：1. 协助公司财务、审计、法务、行政等企业职能模块的日常运营支持工作，包括文档整理、数据录入、流程跟进及跨部门协调； 2. 参与公司级制度流程的落地执行与优化建议，协助开展内部合规性检查、档案管理及基础报表编制； 3. 支持相关会议组织、材料准备、纪要撰写及行动项跟踪，保障职能工作高效运转。 岗位要求：1. 本科及以上学历，财务、会计、人力资源管理、法学、行政管理、工商管理或相关专业优先； 2. 具备企业职能部门（如财务、HR、法务、行政）实习或全职工作经验，有跨国企业或大型集团实习经历者优先； 3. 熟练使用Office办公软件（Excel函数应用、PPT逻辑呈现、Word规范排版），具备基础数据分析与文档管理能力； 4. 具备良好的中英文书面表达能力，…

岗位职责：1.跟踪纺织服装行业、上下游供应链、海外市场（越南 / 柬埔寨等）行业动态，开展行业对标、竞品调研，输出行业分析报告。 2.参与集团中长期战略规划及经营计划编制，协助开展新业务、新产能布局、并购投资类项目前期研判，完成数据整理、模型测算、项目材料撰写。 3.深入业务单元、生产基地及业务现场，通过实地走访、业务访谈、数据分析等方式，理解申洲的业务流程及经营方式，收集经营数据，完成经营复盘、专题分析，为管理层决策提供数据与观点支撑。 4.负责战略相关汇报 PPT、高管会议材料、纪要、专项方案的编制；跟进战略举措落地跟踪… 岗位要求：1.本科及以上学历，经管类、理工科背景；有咨询公司、企业战略部、纺织服装行业研究经验优先。 2.具备较强的独立思考和创新意识，基于业务事实和经营规律，能够从不同视角提出最优战略。 3.具备优秀商业分析、逻辑拆解能力，具备战略思维，能独立完成行业与项目分析。 4.极强的 PPT、Excel 数据处理能力，擅长输出高质量分析报告与高管汇报材料。 5.优秀跨部门沟…

岗位职责：1、结合个人能力与潜力，制定管理条线或技术条线的差异化培养路径，通过多岗位系统轮岗与导师带教，快速成长为集团信息技术领域的骨干人才； 2、技术条线：培养方向为技术主管、技术专家，在IT系统开发实施、数据技术与平台、AI先进技术等模块轮岗，深度熟悉公司核心业务系统，掌握系统开发运维、数据治理分析、技术架构等核心业务能力； 3、管理条线：培养方向为懂业务、懂技术、善统筹的科技及信息技术综合管理人才，在业务BP、项目管理、服务解决方案等岗位轮岗，掌握需求分析、资源协调、跨价值链系统规划与推动能力； 4、参与公司数字化、智… 岗位要求：1、C9院校硕士及以上学历（海外院校需四大榜单QS、THE、ARWU、US News中至少一个排名进入前20），计算机科学与技术、软件工程或相关专业； 2、熟练掌握计算机基础理论，了解新兴技术发展趋势及应用场景，掌握新技术的基本应用技能； 3、具备良好的沟通表达能力与问题分析解决能力，能够在跨团队环境中高效协作、推动项目落地； 4、具备较强的学习能力，能够快…

岗位职责：1、扎根生产一线，全面学习并参与服装制造全流程（裁剪、缝制、后整、检验等），掌握各工序的作业标准、工时、质量要求及现场管理要点； 2、协助效率改善（IE相关职责）：运用工业工程方法测定标准工时，收集现场作业数据，分析生产线瓶颈与浪费，参与产线平衡、流程优化及精益生产改善活动； 3、协助生产管理（MU相关职责）：跟班跟进生产计划执行情况，协调物料、人员与设备，记录产量与异常数据，推动车间5S、安全及日常调度有序进行； 4、协助品质工程（QE相关职责）：参与制程质量巡检、首件确认、不良品统计与原因分析，协助编制检验标准… 岗位要求：1、全日制大专及以上学历（应届或往届毕业生均可）； 2、专业不限，工业工程、服装设计与工程、数据科学、大数据等相关专业优先； 3、能看得懂服装工艺单，有品质管控意识，了解精益5S、生产线平衡知识，具备数据整理、分析能力者优先； 4、具备数据意识与观察力，能从现场发现效率、品质或管理问题； 5、动手能力强，愿意从基础操作学起（如测时、检验、熟悉缝纫等），并打算…

岗位职责：1、日常业务的审核与账务处理； 2、期末结账与财务报表编制； 3、税务核算、申报与基础合规管理。 岗位要求：1、本科及以上学历，财会类相关专业； 2、精通印尼本地会计准则（SAK）与税法合规实务； 3、具备双语沟通能力及长期驻外适应力； 4、严谨细致的工作态度与风险合规意识； 5、中国籍的印尼留学生优先。

岗位职责：1、年度及滚动预算的数据收集与初步测算； 2、预算执行过程的监控与差异分析； 3、预算制度体系维护与流程规范化。 岗位要求：1、本科及以上学历，财会类相关专业； 2、熟练掌握全面预算管理框架与财务核算基础； 3、强数据建模能力与工具应用水平； 4、跨部门沟通协调与把控细节的耐心。

岗位职责：1、负责染整工艺技术开发与优化； 2、参与新工艺/新产品的试验与推广； 3、解决生产中的技术难题。 岗位要求：1、本科及以上学历，轻化工程、纺织工程、化学工程与工艺、材料科学与工程等相关专业； 2、纺织/染整/化工专业基础扎实； 3、有实验室或工艺开发实习经历优先。