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岗位职责：【账户管理】 负责落实员工参加公司各类业务办理培训； 负责落实定期开展各类业务办理培训及考试； 负责指导并规范各类业务办理操作，实时监控业务办理动态，及时收集反馈出现的问题； 落实定期检查业务办理质量，完成质量跟踪日志及分析报告； 定期开展各类业务自查，出具检查报告； 按时按要求完成各类业务处理、业务测试、应急演练，并及时反馈结果； 按时按要求核实监管机构、公司内部各类业务检查结果，并跟踪督导问题整改情况。 负责分支机构客户纸质及电子档案管理和其他重要资料管理工作； 落实监管报表数据填写和报送，落实适当性管理； 负… 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、金融、管理、法律、计算机相关 行业从业/相关工作经历：无 资格证书：证券从业资格证书 专业技能要求：具备一定柜台业务和网上业务工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

岗位职责：1、金融产品销售排期规划、产品营销配置及推动方案设计； 2、金融产品营销培训及线上、线下宣传推广； 3、分支机构金融产品销售过程推动及督导； 4、金融产品售后服务支持； 5、金融产品销售考核绩效管理；金融产品业务系统开发及完善。 岗位要求：1.本科及以上学历； 2.年龄不超过40周岁； 3.熟悉市场各类金融产品，具备金融产品销售推动工作经验者优先； 4.熟悉证券行业法律法规，具备较强的管理能力、良好的沟通协调能力、组织能力及履职所需的专业能力。

岗位职责：1. 参与固收自营组合分析系统建设，对接业务部门、外部厂商，完成固收绩效归因、风险计量、情景压力测试、曲线构建等模块的需求梳理、方案评审、技术评估工作；负责把自营业务量化交易诉求转化为可落地的技术需求，输出需求规格、接口规范。 2. 深度理解固收 T‑BOND 归因、Brinson 权益归因、国债期货 / 利率互换衍生品归因模型，参与模型落地验证，核对计算口径，定位归因残差、估值偏差、交易效应异常等问题，推动厂商算法审计与调优。 3. 负责上游交易系统（XIR/O32）、行情资讯、估值数据的对接方案设计，评估批处理… 岗位要求：1. 全日制本科及以上学历，计算机、软件工程、金融工程、数学等相关专业，5‑10年金融 IT / 量化开发或系统实施经验；有券商 / 银行自营、资管固收系统实施、对接经验优先。 2. 熟悉固收业务基础概念：债券持仓、DV01、久期、关键期限、票息、骑乘效应、利差、T‑BOND 绩效归因；了解国债期货、利率互换、基差交易等衍生品业务逻辑；了解 Brinson、…

岗位职责：1.负责PB主经纪商系统、程序化交易系统的功能应用、账户管理、升级测试以及参数设置与维护工作。 2.负责程序化交易机构客户的材料审核、监管报备、业务配置、持续风险管理，以及对分支机构和机构客户开展业务指导。 3.负责跟踪行业动态，协同各部门推进交易系统建设与功能迭代，制定系统运维管理制度、操作流程与技术文档，开展业务培训；推进运维自动化建设，提升运维效率。 4.负责对接量化私募、公募、银行理财子等机构客户的业务与技术需求，提供一体化交易解决方案，全程跟进客户系统接入、上线全流程；响应客户技术咨询与系统使用需求，提供… 岗位要求：1.学历专业：本科及以上学历，211/985院校优先，理工+金融复合背景优先。 2.工作经验：3年及以上金融行业交易系统建设和项目运营经验；具有持牌机构项目经验优先；有恒生、迅投等交易系统运维经验者优先。 3.专业技能： 熟悉PB业务、极速交易、集中交易柜台、行情系统的技术架构和系统接入管理模式，了解相关监管要求及规定；具备独立设置系统、排查故障、处置突发问…

岗位职责：【数据统计】 按时准确地统计、汇总和编制业务相关数据； 定期制定辖区营业部经营周报、月报、年报； 有效协助配合辖属营业部的业务数据支持。 【业务推进】 对辖属营业部各项业务开展情况进行考核打分，并进行分析； 定期对辖属营业部业务开展情况进行通报； 根据分公司和辖属营业部实际，定期修改辖属营业部营销专项奖励方案，及时统计核算辖属营业部营销专项奖励； 对辖属营业部进行业务培训。 【业务对接】 与总部相关部门进行业务对接； 与监管机构进行业务对接。 【其他工作】 上级交办的其他工作。 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、金融、财会、管理、法律相关 行业从业/相关工作经历：从事管理工作3年及以上 资格证书：证券从业资格证书 专业技能要求：具有基层营业部工作经验。具有较强的组织管理、协调能力和数据统计分析能力，熟练运用各种OFFICE软件，语言表达能力强。

岗位职责：1、多资产宏观框架与体系搭建 （1）跟踪全球主要央行货币政策、宏观流动性、信用周期与通胀周期，搭建跨市场（国内/海外）与跨资产类别（权益、固收、大宗商品、外汇等）的宏观分析与流动性跟踪数据库。 （2）负责宏观大类资产景气度时钟及多周期联动模型的开发与迭代，提供前瞻性资产配置研判及定期配置报告。 2、大类资产配置模型与组合策略开发 （1）负责量化资产配置模型（如SAA战略配置、TAA战术调整、风险平价 Risk Parity、Black-Litterman、宏观因子配置等）的设计、回测、压力测试及实盘优化。 （2）开… 岗位要求：1、全日制硕士研究生及以上学历，金融工程、计量经济学、统计学、应用数学、计算机或相关数理/复合背景优先。 2、具备 2 年及以上大类资产配置、量化策略开发、宏观量化或 FOF/多资产投研相关工作经验（有知名券商金工/策略组、买方多资产配置组或量化私募实战经验者优先）。 3、研究与策略功底：具备扎实的多资产研究框架，深入理解股、债、商品、外汇等资产的定价逻辑及…

岗位职责：1、ETF 评价体系与底层数据库建设 （1）构建并迭代全市场 ETF（涵盖宽基、行业主题、跨境/QDII、Smart Beta、大宗商品、债券等）的多维量化评价框架，包括跟踪误差、超额收益归因、流动性指标、折溢价率、费率及做市商活跃度评估。 （2）搭建并维护 ETF 底层高频及微观结构数据库（资金流向、份额变动、机构持有比例、持仓穿透分析等），定期输出 ETF 市场运行跟踪周报/月报及选品白皮书。 2、ETF 组合策略与量化模型研发 （1）基于资产配置与动量/反转/价值等因子，开发可实操的 ETF 轮动策略（如宽基… 岗位要求：1、全日制硕士研究生及以上学历，金融工程、数量经济学、统计学、应用数学、计算机等相关数理复合背景优先。 2、具备 1–3 年券商研究所、公募基金、资管机构或知名量化机构的基金研究（Fund Analysis）、量化配置或 ETF 策略开发经验；有优秀可验证的策略实盘或回测业绩者优先。 3、专业与模型能力： （1）深入理解 ETF 申赎机制（Creation/…

岗位职责：1、宏观利率与流动性研判 （1）跟踪国内外宏观经济运行、货币与财政政策走向、央行公开市场操作及银行间微观流动性，搭建并维护利率分析高频数据库。 （2）负责国债、政金债及地方债收益率曲线形态演变分析，输出前瞻性利率走势研判、久期及杠杆策略建议，定期撰写固收周报、月报及深度专题。 2、信用债挖掘、利差分析与风险排查 （1）深入开展信用债（城投债、产业债、金融债等）的信用评级体系维护与违约风险排查，跟踪发债主体基本面及再融资环境变化。 （2）跟踪各类信用利差、期限利差与评级利差走势，挖掘被市场低估的细分板块投资机会（如城… 岗位要求：1、全日制硕士研究生及以上学历，金融、经济、财会、统计学或数理复合专业背景。 2、具备 2 年及以上券商研究所、买方资管机构、评级机构或银行金融市场部的固定收益研究经验；有完整利率周期跟踪经验或深厚信用债研究功底者优先。 3、专业功底： （1）具备扎实的宏观经济学与金融市场理论功底，深入理解央行货币政策传导机制及固定收益证券定价模型； （2）熟悉国内信用分析…

岗位职责：【合规风险管理】 协助合规风控部经理制定并执行分公司的合规管理计划； 负责跟踪业务相关法律法规的变化，组织员工学习新制度新规定，并督促各业务环节予以执行落实； 协助合规风控部经理对分公司及辖属营业部的重大决策、新产品、新业务方案进行合规审查、风险识别、风险评估和风险应对等； 协助合规风控部经理组织开展定期或者不定期的自查或检查； 协助合规风控部经理履行合规风险报告制度，处理合规举报投诉工作； 落实执行反洗钱管理、信息隔离墙管理、员工执业行为等专项合规工作。 关注并了解员工的异常行为，包括但不限于员工是否存在持有和买… 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、法律、金融、管理相关 行业从业/相关工作经历：要求3年及以上相关工作经历。 资格证书：证券从业资格证书、基金从业资格证书；通过公司合规与风险管理专业技能考试。取得律师执业资格的可适当放宽任职条件。 专业技能要求：具备一定合规风控管理工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

岗位职责：【合规风险管理】 协助合规风控部经理制定并执行分公司的合规管理计划； 负责跟踪业务相关法律法规的变化，组织员工学习新制度新规定，并督促各业务环节予以执行落实； 协助合规风控部经理对分公司及辖属营业部的重大决策、新产品、新业务方案进行合规审查、风险识别、风险评估和风险应对等； 协助合规风控部经理组织开展定期或者不定期的自查或检查； 协助合规风控部经理履行合规风险报告制度，处理合规举报投诉工作； 落实执行反洗钱管理、信息隔离墙管理、员工执业行为等专项合规工作。 关注并了解员工的异常行为，包括但不限于员工是否存在持有和买… 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、法律、金融、管理相关 行业从业/相关工作经历：要求3年及以上相关工作经历。 资格证书：证券从业资格证书、基金从业资格证书；通过公司合规与风险管理专业技能考试。取得律师执业资格的可适当放宽任职条件。 专业技能要求：具备一定合规风控管理工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

岗位职责：【账户管理】 负责落实员工参加公司各类业务办理培训； 负责落实定期开展各类业务办理培训及考试； 负责指导并规范各类业务办理操作，实时监控业务办理动态，及时收集反馈出现的问题； 落实定期检查业务办理质量，完成质量跟踪日志及分析报告； 定期开展各类业务自查，出具检查报告； 按时按要求完成各类业务处理、业务测试、应急演练，并及时反馈结果； 按时按要求核实监管机构、公司内部各类业务检查结果，并跟踪督导问题整改情况。 负责分支机构客户纸质及电子档案管理和其他重要资料管理工作； 落实监管报表数据填写和报送，落实适当性管理； 负… 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、金融、管理、法律、计算机相关 行业从业/相关工作经历：无 资格证书：证券从业资格证书 专业技能要求：具备一定柜台业务和网上业务工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

岗位职责：【账户管理】 负责落实员工参加公司各类业务办理培训； 负责落实定期开展各类业务办理培训及考试； 负责指导并规范各类业务办理操作，实时监控业务办理动态，及时收集反馈出现的问题； 落实定期检查业务办理质量，完成质量跟踪日志及分析报告； 定期开展各类业务自查，出具检查报告； 按时按要求完成各类业务处理、业务测试、应急演练，并及时反馈结果； 按时按要求核实监管机构、公司内部各类业务检查结果，并跟踪督导问题整改情况。 负责分支机构客户纸质及电子档案管理和其他重要资料管理工作； 落实监管报表数据填写和报送，落实适当性管理； 负… 岗位要求：最低学历资格：大学本科 优选专业：经济、金融、管理、法律、计算机相关 行业从业/相关工作经历：无 资格证书：证券从业资格证书 专业技能要求：具备一定柜台业务和网上业务工作经验；具有较强的沟通协调能力和合规意识，正直诚信。

岗位职责：1、协助部门进行人员管理工作； 2、协助编制部门预算，审核费用报销等； 3、协助部门进行实物资产管理和数据库管理等； 4、根据公司要求填报部门各类信息等； 5、其他需要完成的工作任务。 岗位要求：1、诚实守信，责任心强，具有良好的分析能力、逻辑思维能力、沟通能力等。 2、全日制本科及以上学历，金融、经济等相关专业。 3、具备证券从业资格。

岗位职责：1.统筹会议接待工作； 2.负责组织公司活动及其他行政工作； 3.负责做好公司档案的收集、整理和管理工作； 4.协助公文合同等文件材料的收集、整理、归档； 5.上级交代的行政相关工作。 岗位要求：1.本科及以上学历，经济、金融专业或有证券从业资格者优先； 2.熟悉各类公文格式，具有良好的沟通、协调和组织能力; 3.熟练使用办公自动化设备及办公软件; 4.良好的团队合作能力，责任心强，工作积极主动。

岗位职责：1. 根据部门安排对公司投资银行业务开展全流程合规管理； 2. 负责开展投资银行业务相关的反洗钱、投资行为申报审查、利益冲突审查、投资者适当性和敏感信息管理等合规管理工作； 3. 参与投资银行业务制度建设、内控机制优化，并开展合规培训； 4. 配合投资银行业务相关的各项合规和内控检查，根据部门安排报送各类监管信息； 5. 开展非正常类债券的舆情监测工作，及时根据部门统筹参与跟进监测异常和风险化解情况； 6. 部门安排的其他工作职责。 岗位要求：1.硕士研究生及以上学历，毕业于法律、金融、会计等相关专业； 2.具有1-2年投行项目承做、合规、质控或内核工作经验； 3.具备较强的合规管理和风险防范意识； 4.具有较好的文字表达和沟通协作能力，熟练使用各类办公软件。

岗位职责：1.负责营业部的全面管理工作，完成公司下达的年度经营任务； 2.组建和培育团队，持续关注团队发展，不断完善梯队建设； 3.带领团队进行市场开拓，明晰团队工作要求，引领团队完成工作目标； 4.统筹落实公司对营业部的合规管理工作，确保营业部合规运营； 5.负责与外部相关部门的联系工作，创建良好的外部经营环境； 6.负责整理市场信息、了解同业发展动态； 7.及时完成公司交办的其它工作。 岗位要求：1.大学本科及以上学历，特别优秀的，可适当放宽； 2.年龄一般不超过50周岁，特别优秀的，可适当放宽； 3.熟悉证券行业法律法规，具备丰富的财富业务管理经验，拥有较强的经营管理能力，良好的沟通协调能力、组织能力及履行职责所需的专业能力；若涉及提任的，应具有较好的经营业绩。 以上任职年限、年龄计算的截止日期为2026年8月31日。在机关事业单位、国有企业工作的…

岗位职责：1、跟踪研究相关领域，搭建相关研究数据库，撰写相关研究报告等； 2、为机构客户及公司内部各部门提供研究服务，包括撰写相关研究报告、开展路演等； 3、参加外部课题申请和撰写； 4、其他需要完成的工作任务。 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、全日制硕士研究生及以上学历； 3、金融、经济专业优先。

岗位职责：1、协助部门完成客户维护、运营管理、投资研究等事宜； 2、完成带教导师安排的其他工作。 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、全日制硕士研究生及以上学历； 3、金融、经济、法律、财务、管理学等相关专业； 4、通过CPA、ACCA、CFA、司考等优先。

岗位职责：协助部门完成股债融资等各类投行业务的协同落地与前端赋能，跟踪资本市场监管规则、产业投融资政策、地方财政及城投行业动态，为一线投行项目承揽、承做、落地提供全方位协同支持。 1、跟踪资本市场监管新规、宏观产业政策、地方政府投融资政策及城投、基建、产业园区等重点行业动态，为部门业务拓展提供专业支撑。 2、协助股权、债券、ABS、REITs、并购重组等投行项目的前期对接、客户储备与资料梳理，配合业务团队推进项目协同工作。 3、协助政企客户、地方财政、发改等主管部门及合作机构的日常对接与维护，建立项目台账，跟进项目进度，保障… 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、国内外知名院校硕士研究生及以上学历，金融学、经济学、财政学、会计学、产业经济学、公共管理等相关专业，具备金融、经济、公共政策复合背景，有投行项目、政企服务相关实习经历者优先； 3、具备较强的学习能力、逻辑分析能力、商务沟通能力、统筹协调能力和团队协作精神，适配多线程业务协同工作； 4、持有CPA、CFA、FRM等资格…

岗位职责：投递该岗位具体将结合专业、实习经历进行具体安排，包括：党委宣传部、党委办公室、党委组织部、人力资源部、办公室等。具体工作职责与部门职责相关。 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、全日制硕士研究生及以上学历； 3、马克思主义、人力资源、汉语言文学、历史学、工商管理、行政管理、金融经济等专业； 4、中共党员优先。

岗位职责：1、协助审核公司日常票据和财务支出的合理性 2、协助核算人员处理日常账务，录入记账凭证 3、协助原始凭证的归档、装订和管理的工作 4、协助部分财务数据的收集、整理和分析工作 5、参与财务系统相关业务的流程和配置管理工作 6、协助上级处理其他相关事宜 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、全日制硕士研究生及以上学历； 3、财务会计专业优先。

岗位职责：1.协助对业务线新产品、新项目、新业务、合同协议、规章制度以及对外报送材料等实施合规审查，并提供专业合规咨询意见。 2.协助开展日常合规宣导与培训工作，持续跟踪、研究相关法律法规、监管政策、行业风险案例及合规动态并进行宣贯，推动公司合规文化建设。 3.结合监管政策与要求，以问题和风险为导向，协助开展合规检查并拟定专项检查报告。 4.配合跟进外部监管部门检查、调查、日常沟通联络等工作；协助起草合规管理相关工作报告及监管回复材料。 5.配合业务线风险处置工作，协助跟进重大合规风险事件、法律纠纷化解与处置，及时提供高质量… 岗位要求：1、2026或2027年应届毕业生； 2、全日制硕士研究生及以上学历； 3、法律专业（具备金融、经济、财务、管理学等复合背景更佳）； 4、通过司考优先。