全球HR运营实习生（Global HR Operations Intern）

工作地点 上海，中国 关于 Sailglobal Sailglobal 是一家全球化的 HR Service as Software平台，从创立之初便面向国际市场，致力于以创新技术简化全球薪酬与合规管理，帮助企业无缝管理国际雇佣关系、加速全球招聘与团队落地。 我们专注服务中国及全球的出海企业，致力于成为 一站式全球人力资源服务平台（Global People Platform），以 数据、创意与技术为驱动力，让企业与人才能够在全球范围内自由、高效、合规地协作。我们以 增长为导向（Growth-driven），不断在全球市场扩大品牌影响力与商业成果。我们遵循自驱高效、直接沟通、长期主义、结果导向的价值观，认为创新、诚信、理想主义、持续学习是推动发展的最终动力。我们欢迎全球人才在全球各地加入我们，一同建立全球化企业和人才的一站式服务平台。Let's sail global! 职位概述 我们在寻找一位招聘专员，负责协助公司招聘工作的执行与优化，确保通过高效的招聘流程吸引并选拔到符合公司需求的优秀人才。该岗位需要与各部门紧密合作，理解其用人需求，并提供专业的招聘支持。 核心职责

1. 01

   海外HR服务交付支持 协助客户海外员工的招聘、入职、薪酬发放、福利管理等全流程运营 参与客户需求沟通，整理跨国雇佣的痛点与解决方案 维护客户档案及服务数据，确保信息准确及时

2. 02

   全球雇佣合规研究 调研重点国家（如美国、德国、新加坡等）的劳动法、税务及签证政策 协助更新《全球雇佣合规手册》，标注关键风险点 参与制作国别报告，支持客户海外扩张决策

3. 03

   跨文化协作实践 协助协调海外供应商（如当地Payroll服务商、招聘供应商） 参与跨国团队会议，负责部分会议纪要及跟进 优化多语言沟通模板（如英文入职指引）

专业背景：人力资源、国际商务、法律、外语等相关专业的本科及以上学生优先，海外留学背景优先 核心能力： 英语流利（需处理英文文件及邮件） 细致耐心，能高效处理多线程任务 对HR科技/SaaS有兴趣，擅长快速学习 加分项： 小语种能力（德语/日语/阿拉伯语等） 海外学习/生活经历 熟悉飞书/boss直聘/linkedin/Excel等工具 面试流程

1. 01

   简历筛选，HR进行电话沟通；

2. 02

   和未来领导或部门负责人线上进行第一轮视频面试；

3. 03

   和公司CEO见面，进行第二轮面试（线上或线下）；

4. 04

   如有更多需要双方沟通交流，会安排第三轮面试；

5. 05

   面试过程中，基于实际情况，我们会布置和该职位相关课题需要您在规定时间内完成。 我们提供 超预期的成长：接触真实商业项目，加入快速增长的初创团队建设，远超传统实习的深度参与 全球化视野：掌握跨国HR运营的一手经验 职业助推：表现优异者可获return offer或推荐信 贴心福利：免费零食咖啡、团队活动、弹性工作时间，远程工作便利 如您对该岗位有兴趣，欢迎将您的CV发送至：recruit@sailglobal.com。 *平等机会雇主声明（Equal Opportunity Employer） Sailglobal 坚信多元化与包容性是推动创新与增长的重要力量。我们欢迎不同性别、年龄、国籍、种族、文化背景、宗教信仰、性取向以及不同能力的人才加入。无论您的背景如何，您在 Sailglobal 都将获得平等的机会、尊重与支持。