AI产品经理（AI Product Manager）

工作地点 上海 关于 Sailglobal Sailglobal 是一家全球化的 HR Service as Software平台，从创立之初便面向国际市场，致力于以创新技术简化全球薪酬与合规管理，帮助企业无缝管理国际雇佣关系、加速全球招聘与团队落地。我们的AI团队正在构建下一代智能HR平台，通过自然语言处理、机器学习等技术，实现全球人力资源管理的自动化和智能化。加入我们，您将参与定义AI如何改变全球HR行业。 我们专注服务中国及全球的出海企业，致力于成为 一站式全球人力资源服务平台（Global People Platform），以 数据、创意与技术为驱动力，让企业与人才能够在全球范围内自由、高效、合规地协作。我们以 增长为导向（Growth-driven），不断在全球市场扩大品牌影响力与商业成果。我们遵循自驱高效、直接沟通、长期主义、结果导向的价值观，认为创新、诚信、理想主义、持续学习是推动发展的最终动力。我们欢迎全球人才在全球各地加入我们，一同建立全球化企业和人才的一站式服务平台。Let's sail global! 职位概述 作为AI产品经理，您将负责Sailglobal AI产品的规划、设计和落地，聚焦于 全球HR场景下的智能化应用，包括但不限于： AI驱动的全球薪酬合规与自动化（多国合规计算、税务优化） 智能招聘匹配（跨文化人才推荐） HR知识引擎（自动解答全球雇佣合规问题） 员工体验Chatbot（多语言自助服务） 您需要深度理解HR业务流程与AI技术边界，在"客户价值"与"技术可行性"之间找到最优解，并推动跨职能团队实现产品目标。 核心职责

1. 01

   AI产品规划与设计 基于全球HR痛点（如跨境 payroll 复杂性、招聘低效），定义AI产品路线图 设计具体AI功能（如：通过NLP自动解析各国劳动法更新，触发合规预警） 撰写高质量PRD，明确技术需求与成功指标

2. 02

   技术协同与落地 与研发团队紧密合作，制定数据标注、模型训练与评估标准 设计AI产品的反馈闭环（如：人工复核结果反哺模型迭代） 推动A/B测试，量化AI功能对客户体验的影响

3. 03

   行业洞察与创新 跟踪HR科技与AI交叉领域趋势（如：Agent技术在HR流程自动化中的应用） 研究竞品AI策略（如Deel的合规引擎、Rippling的智能入职） 探索LLM（如GPT-4、Claude）在HR场景的落地机会

4. 04

   商业化支持 协助销售团队打造AI功能卖点，制作客户案例 分析AI功能对续费率、客单价的影响

硬性条件 经验： 3年+ AI/to B软件产品经验，有成功落地的AI功能案例 熟悉机器学习/NLP基础概念（如：意图识别、实体抽取、RAG架构） SaaS或HR科技领域经验优先 能力： 能用技术语言与工程师对话（如：知道标注数据质量对模型效果的影响） 擅长用数据驱动决策（SQL基础+实验设计能力） 英语流利（需阅读海外AI论文/技术文档） 加分项 有跨境业务产品经验（如：多语言、多时区产品设计） 了解全球HR合规（如：GDPR、中东本地化要求） 技术背景（计算机/统计学相关学历，或编程实践经历） 面试流程

1. 01

   简历筛选，HR进行电话沟通；

2. 02

   和未来领导或部门负责人线上进行第一轮视频面试；

3. 03

   和公司CEO见面，进行第二轮面试（线上或线下）；

4. 04

   如有更多需要双方沟通交流，会安排第三轮面试；

5. 05

   面试过程中，基于实际情况，我们会布置和该职位相关课题需要您在规定时间内完成。 我们提供 • 具竞争力的薪酬与福利。

• 定义全新产品的可能和多样的支持。

• 灵活的远程与混合办公模式，弹性假期与多元化福利。

• 持续学习与职业发展的机会。

• 公司股权激励计划。

• 全球派遣与签证支持。

• 与来自世界各地的优秀人才共事的机会。 如您对该岗位有兴趣，欢迎将您的CV发送至：recruit@sailglobal.com。 *平等机会雇主声明（Equal Opportunity Employer） Sailglobal 坚信多元化与包容性是推动创新与增长的重要力量。我们欢迎不同性别、年龄、国籍、种族、文化背景、宗教信仰、性取向以及不同能力的人才加入。无论您的背景如何，您在 Sailglobal 都将获得平等的机会、尊重与支持。