高级UED设计师（体验治理与设计系统方向）(J27491)

岗位定位

负责设计标准与前端交付之间的契约制定与质量守门禁，同时覆盖交互治理与整体体验治理：一方面通过设计令牌、组件契约、免走查准入和AI辅助走查保障交互交付质量；另一方面参与体验标准、体验度量、问题闭环和跨业务体验一致性治理，推动体验从单点设计走向体系化治理。

主要职责

1. 交互治理：维护设计令牌体系与组件级视觉红线契约，推动令牌在前端工程中成为强制约束。

2. 交付治理：面向APP、PC、H5、小程序等多端交付场景，以提升APP以及搭建AI视觉比对走查流程，优化提示词与规则库，降低误报、提升效率。

3. 设计系统治理：负责Figma资产库与前端组件库/令牌的映射对齐，保障设计系统一致性和可复用性。

4. 整体体验治理：参与体验标准、体验评审机制和跨业务体验一致性治理，识别共性问题并推动规则化解决。

5. 体验问题闭环：结合体验问题、NPS/体验度量及用户反馈，推动TOP体验问题明确owner、解决时限和阻塞升级。

6. 跨团队协同：与产品、前端、业务及体验

任职要求

1. 5年以上体验/UI/设计系统经验，至少1—2年深度参与设计系统或组件库治理。

2. 有设计令牌实际落地经验，理解token分层及前端CSS变量/主题配置机制。

3. 能与前端在组件props、variant、令牌档位层面高效沟通；熟悉Figma Variables、组件属性与Library治理，有Figma-to-code经验优先。

4. 具备契约化表达和边界判断能力，能把视觉标准转化为可执行、可校验的规则。

5. 有交互治理、体验标准建设、体验问题闭环或跨业务体验一致性治理经验，理解NPS/体验度量基本逻辑。

6. 有AI视觉比对、设计走查工具或质量门禁实践经验者优先。

加分项

B端/企业级设计系统经验、前端工程化背景、AI辅助设计工作流经验、整体体验治理或体验运营协同经验。