HR专员(招聘/培训方向)
生益电子岗位职责:岗位职责: 1、招聘轮岗:协助校招/社招的简历筛选、电话邀约、面试安排与候选人跟进;参与宣讲会、双选会的现场执行与物料准备,维护招聘渠道与人才台账。 2、培训轮岗:协助组织新员工入职培训及内部技能培训,负责通知发布、场地布置、签到管理与培训档案整理;发放回收反馈问卷,协助培训效果提升。 3、数据与流程支持:汇总各模块基础数据(投递量、到面率、培训覆盖率等),制作简单报表;在轮岗中梳理流程痛点,提出优化建议等。 岗位要求:任职要求: 1、学历专业:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、教育学等相关专业优先,理工科若有相关实践经历亦可。 2、经验加分:有制造业HR相关实习经历、校园大使经历或在校期间独立组织过大型活动/会议者优先。 3、核心能力:沟通表达清晰,组织协调能力强,能同时推进多线程任务;做事细致有闭环意识,服务意识好;抗压性强,能适应快节奏。 4、工具技能:熟练使用…