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岗位职责：1.协助细化分公司销售队伍年度发展计划； 2.执行总分公司队伍招募计划，开展分公司销售队伍招募； 3.办理销售序列员工入转调离等日常操作； 4.执行分公司基本法考核，执行销售人员考核预警； 5.执行行分公司销售队伍的考勤管理、品质管理、执业证管理等日常管理工作； 6.完成监管规定、总公司、上级领导交办的其他要求。 岗位要求：1.本科及以上学历，保险、金融、管理类相关专业背景优先考虑； 2.具备一定的组织发展实习工作经验，熟悉常见业务流程和工具优先； 3.熟悉办公自动化软件和工作常用的办公软件，具备良好的计算机操作能力； 4.具备较好的协调能力和沟通能力，善于分析和解决问题，具备良好的逻辑思维和判断能力； 5.性格开朗，具备高度的责任心。

岗位职责：1.整合分公司、前中后台资源，提供O2O项目的技术支持及全国性、全省性项目支持，直接参与分公司级大项目； 2.宣导BBC产品，调研前线新产品开发的需求，并及时向总公司进行沟通反馈； 3.辅助部门负责人建立训战体系，辅助督训对项目、大区战区建立训战功能组； 4.总结并推广成功案例和相关经验分享，组织BBC(O2O)业务专业技能培训； 5.牵头制作BBC业务营销行销辅助工具、材料； 6.指导督训队伍日常工作，对督训队伍职域业务方面的工作进行评价； 7.提供上项目支持，推动B/G协同； 8.执行作战地图管理，建立数据分析… 岗位要求：1. 本科及以上学历，保险、金融、管理类相关专业背景优先考虑； 2. 具备一定的业务支持实习工作经验，熟悉常见业务流程和工具优先； 3. 熟悉办公自动化软件和工作常用的办公软件，具备良好的计算机操作能力； 4. 具备较好的协调能力和沟通能力，善于分析和解决问题，具备良好的逻辑思维和判断能力； 5. 性格开朗，具备高度的责任心。

岗位职责：1.落实总公司的各项声誉风险管理制度，协调处置分公司的负面舆情； 2.挖掘整理分公司业务相关的宣传亮点，并配合总公司完成宣传落地； 3.维护各地主流媒体资源，接待分公司层面媒体采访； 4.策划宣传公司重大活动，维护公司微信公众号，撰写公司对外宣传稿件； 5.组织分公司团队文化建设、展示分公司职场文化； 6.执行公文发布，证照维护、使用和保管，印证刻制、保管和使用等工作； 7.流转督办内外部公文，报批报送各类外部监管机构合规、文件； 完成监管规定、总公司、上级领导交办的其他要求。 岗位要求：1.大学本科及以上学历，行政管理、文秘、新闻等相关专业优先； 2.具备较好的写作能力与表达能力，熟练使用各类办公软件； 3.细致严谨，保密意识与执行力强，具备较强的责任心； 4.具备良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力。

岗位职责：1、依照法律法规、监管规定及公司制度，制定完善总公司合同管理制度、流程及标准，履行日常合同审核职责； 2、指导分支机构制定完善合同管理制度、流程及标准； 3、制定完善合同标准化文本库，在全系统范围内开展合同管理工作检查与督导。 岗位要求：1、硕士研究生及以上学历法律相关专业； 2、取得法律职业资格证书； 3、具有保险公司、公、检、法、律相关实习经验者优先考虑。

岗位职责：1、参与居民评估和服务方案的制定，协调资源提供各项生活服务和特约服务； 2、与医疗、活动、餐饮等专业团队进行居民服务的沟通协调，为各专业提供服务产品开发的建议； 3、协助进行家属沟通和社区共建，促进居民、家属与社区互信关系的建立和融合。 岗位要求：1、本科及以上学历，老年服务、护理、医疗、社工、家政等相关专业； 2、对养老行业有热情，具备服务意识，有亲和力，有耐心； 3、有较强的沟通和应变能力，善于处理突发情况、解决矛盾冲突，熟练应用办公、制图、视频等相关办公软件。

岗位职责：1、参与社区固定资产、艺术品、家具等资产的管理，定期盘点资产。 2、社区各类通知发布及公文流转，上传下达，确保各文件发布及提报的时效性、计划达成情况追踪、重要任务落实督办、协调。 3、参与社区对外软文的撰写，公众号的运维，宣传社区文化活动。 4、安排社区IT人员进行社区视频会议连接及会议室设备管理，对社区重要会议进行会议纪要记录并发布。 5、根据规则和上级要求，进行社区档案的统一归集、保密管理，规范档案借阅、复印程序。 6、建立车辆档案，对社区车辆进行使用管理、油耗管理、安全管理，关注车辆维修保养情况。 7、对员工… 岗位要求：1、本科及以上学历。 2、有较强的文字功底和宣传策划能力。 3、熟练使用电脑和办公软件。 4、坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识。 5、具有较强的沟通能力，执行力强。

岗位职责：1、根据公司风险管理目标组织制定并完善信息科技风险管理相关政策制度。 2、组织编写年度信息科技风险管理报告，并向董事会及高管层汇报。 3、按照信息科技风险整体实施方案，负责牵头组织或参与信息科技风险检查和评估，并出具风险评估报告。 4、根据信息科技风险管理要求，负责信息科技风险的定期监测，及时更新维护监测指标库。5、落实并跟进信息科技风险监控指标持续监控落地。 6、组织牵头开展信息科技外包管理。 7、配合公司全面风险管理要求中与信息科技对接的相关工作。 岗位要求：1、具备 5–10 年金融行业科技风控、信息安全、科技合规或模型治理相关经验，熟悉银行、保险行业信息科技、数据安全、网络安全监管框架； 2、具备独立的二道防线风控视角； 3、具备良好跨部门沟通、科技风险监督及科技风险评估报告撰写、科技风险整改闭环推动能力； 4、能够独立开展信息科技风险、外包风险、数据安全、网络安全、个人信息保护等风险评估； 5、具备新技术体…

岗位职责：1.协助细化分公司销售队伍年度发展计划； 2.执行总分公司队伍招募计划，开展分公司销售队伍招募； 3.办理销售序列员工入转调离等日常操作； 4.执行分公司基本法考核，执行销售人员考核预警； 5.执行行分公司销售队伍的考勤管理、品质管理、执业证管理等日常管理工作； 6.完成监管规定、总公司、上级领导交办的其他要求。 岗位要求：1.本科及以上学历，保险、金融、管理类相关专业背景优先考虑； 2.具备一定的组织发展实习工作经验，熟悉常见业务流程和工具优先； 3.熟悉办公自动化软件和工作常用的办公软件，具备良好的计算机操作能力； 4.具备较好的协调能力和沟通能力，善于分析和解决问题，具备良好的逻辑思维和判断能力； 5.性格开朗，具备高度的责任心。

岗位职责：1.整合分公司、前中后台资源，提供O2O项目的技术支持及全国性、全省性项目支持，直接参与分公司级大项目； 2.宣导BBC产品，调研前线新产品开发的需求，并及时向总公司进行沟通反馈； 3.辅助部门负责人建立训战体系，辅助督训对项目、大区战区建立训战功能组； 4.总结并推广成功案例和相关经验分享，组织BBC(O2O)业务专业技能培训； 5.牵头制作BBC业务营销行销辅助工具、材料； 6.指导督训队伍日常工作，对督训队伍职域业务方面的工作进行评价； 7.提供上项目支持，推动B/G协同； 8.执行作战地图管理，建立数据分析… 岗位要求：1. 本科及以上学历，保险、金融、管理类相关专业背景优先考虑； 2. 具备一定的业务支持实习工作经验，熟悉常见业务流程和工具优先； 3. 熟悉办公自动化软件和工作常用的办公软件，具备良好的计算机操作能力； 4. 具备较好的协调能力和沟通能力，善于分析和解决问题，具备良好的逻辑思维和判断能力； 5. 性格开朗，具备高度的责任心。

岗位职责：1.落实总公司的各项声誉风险管理制度，协调处置分公司的负面舆情； 2.挖掘整理分公司业务相关的宣传亮点，并配合总公司完成宣传落地； 3.维护各地主流媒体资源，接待分公司层面媒体采访； 4.策划宣传公司重大活动，维护公司微信公众号，撰写公司对外宣传稿件； 5.组织分公司团队文化建设、展示分公司职场文化； 6.执行公文发布，证照维护、使用和保管，印证刻制、保管和使用等工作； 7.流转督办内外部公文，报批报送各类外部监管机构合规、文件； 完成监管规定、总公司、上级领导交办的其他要求。 岗位要求：1.大学本科及以上学历，行政管理、文秘、新闻等相关专业优先； 2.具备较好的写作能力与表达能力，熟练使用各类办公软件； 3.细致严谨，保密意识与执行力强，具备较强的责任心； 4.具备良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力。

岗位职责：1、依照法律法规、监管规定及公司制度，制定完善总公司合同管理制度、流程及标准，履行日常合同审核职责； 2、指导分支机构制定完善合同管理制度、流程及标准； 3、制定完善合同标准化文本库，在全系统范围内开展合同管理工作检查与督导。 岗位要求：1、硕士研究生及以上学历法律相关专业； 2、取得法律职业资格证书； 3、具有保险公司、公、检、法、律相关实习经验者优先考虑。

岗位职责：1、参与居民评估和服务方案的制定，协调资源提供各项生活服务和特约服务； 2、与医疗、活动、餐饮等专业团队进行居民服务的沟通协调，为各专业提供服务产品开发的建议； 3、协助进行家属沟通和社区共建，促进居民、家属与社区互信关系的建立和融合。 岗位要求：1、本科及以上学历，老年服务、护理、医疗、社工、家政等相关专业； 2、对养老行业有热情，具备服务意识，有亲和力，有耐心； 3、有较强的沟通和应变能力，善于处理突发情况、解决矛盾冲突，熟练应用办公、制图、视频等相关办公软件。

岗位职责：1、参与社区固定资产、艺术品、家具等资产的管理，定期盘点资产。 2、社区各类通知发布及公文流转，上传下达，确保各文件发布及提报的时效性、计划达成情况追踪、重要任务落实督办、协调。 3、参与社区对外软文的撰写，公众号的运维，宣传社区文化活动。 4、安排社区IT人员进行社区视频会议连接及会议室设备管理，对社区重要会议进行会议纪要记录并发布。 5、根据规则和上级要求，进行社区档案的统一归集、保密管理，规范档案借阅、复印程序。 6、建立车辆档案，对社区车辆进行使用管理、油耗管理、安全管理，关注车辆维修保养情况。 7、对员工… 岗位要求：1、本科及以上学历。 2、有较强的文字功底和宣传策划能力。 3、熟练使用电脑和办公软件。 4、坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识。 5、具有较强的沟通能力，执行力强。

岗位职责：1、根据公司风险管理目标组织制定并完善信息科技风险管理相关政策制度。 2、组织编写年度信息科技风险管理报告，并向董事会及高管层汇报。 3、按照信息科技风险整体实施方案，负责牵头组织或参与信息科技风险检查和评估，并出具风险评估报告。 4、根据信息科技风险管理要求，负责信息科技风险的定期监测，及时更新维护监测指标库。5、落实并跟进信息科技风险监控指标持续监控落地。 6、组织牵头开展信息科技外包管理。 7、配合公司全面风险管理要求中与信息科技对接的相关工作。 岗位要求：1、具备 5–10 年金融行业科技风控、信息安全、科技合规或模型治理相关经验，熟悉银行、保险行业信息科技、数据安全、网络安全监管框架； 2、具备独立的二道防线风控视角； 3、具备良好跨部门沟通、科技风险监督及科技风险评估报告撰写、科技风险整改闭环推动能力； 4、能够独立开展信息科技风险、外包风险、数据安全、网络安全、个人信息保护等风险评估； 5、具备新技术体…

岗位职责：1、前台接待与候诊区管理； 2、预约登记与分诊协调； 3、收费结算与每日营收统计； 4、客户资料与档案报表管理； 5、协助完成客户回访、满意度维护及上级交办的其他日常事务； 岗位要求：1、酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、形象整洁、亲和力好，普通话流利，具备良好的服务意识和沟通耐心； 3、会使用基础办公软件，能学习门诊预约/收费系统； 4、工作细心、责任心强，能接受门诊排班；

岗位职责：1、负责集团本级日常纳税申报、发票管理、涉税资料归档、台账维护等基础税务工作，保障申报及时、数据准确。 2、跟踪税收政策更新，整理政策要点，协助开展政策落地自查、内部涉税信息同步。 3、配合税务检查、纳税评估、涉税调研，准备、整理所需备查资料。 4、协助集团税务数字化建设工作。 5、完成上级交办的其他工作。 岗位要求：1、税务专业应届硕士毕业生。 2、熟悉增值税、企业所得税、个人所得税等税种基础法规，了解企业纳税申报基本流程，有税务师、CPA 财税科目通过优先； 3、逻辑清晰、细心严谨，对数字敏感；良好书面与沟通表达能力，学习能力强，愿意从基础税务事务做起，责任心强。 4、诚信合规意识强，恪守财税职业道德；能接受集团统一的内控、涉税管理要求。 5、熟练运用 AI 工具，能…

岗位职责：1、前台接待与候诊区管理； 2、预约登记与分诊协调； 3、收费结算与每日营收统计； 4、客户资料与档案报表管理； 5、协助完成客户回访、满意度维护及上级交办的其他日常事务； 岗位要求：1、酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、形象整洁、亲和力好，普通话流利，具备良好的服务意识和沟通耐心； 3、会使用基础办公软件，能学习门诊预约/收费系统； 4、工作细心、责任心强，能接受门诊排班；

岗位职责：1、负责集团本级日常纳税申报、发票管理、涉税资料归档、台账维护等基础税务工作，保障申报及时、数据准确。 2、跟踪税收政策更新，整理政策要点，协助开展政策落地自查、内部涉税信息同步。 3、配合税务检查、纳税评估、涉税调研，准备、整理所需备查资料。 4、协助集团税务数字化建设工作。 5、完成上级交办的其他工作。 岗位要求：1、税务专业应届硕士毕业生。 2、熟悉增值税、企业所得税、个人所得税等税种基础法规，了解企业纳税申报基本流程，有税务师、CPA 财税科目通过优先； 3、逻辑清晰、细心严谨，对数字敏感；良好书面与沟通表达能力，学习能力强，愿意从基础税务事务做起，责任心强。 4、诚信合规意识强，恪守财税职业道德；能接受集团统一的内控、涉税管理要求。 5、熟练运用 AI 工具，能…

岗位职责：1. 协助投资总监/经理开展股权直接投资相关工作； 2. 撰写投资标的所在行业的深度研究报告； 3. 协助项目负责人完成直投项目的挖掘、筛选、尽调等工作； 4. 完成部门安排的其他事务。 岗位要求：1. 本科及以上学历，金融学、经济学、法律、工商管理等相关专业； 2. 有扎实的财务功底，估值建模能力过硬； 3. 有知名股权投资基金、投行实习、工作经验者优先； 4. 有高度的团队精神，有较强的沟通协调能力及高度责任心； 5. 每周实习3天及以上，实习周期至少三个月。

岗位职责：2026届校招岗位 岗位要求：2026届校招岗位

岗位职责：2026届校招岗位 岗位要求：2026届校招岗位