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岗位职责：1、在“企划管理、数据分析、客户经营、培训讲师、产品推动”等方向开展岗位工作。 2、在公司青年人才培养体系下，通过专业培训提升岗位认知、在业务实战中积累经验、参与公司重点项目的策划与推动，逐步成长为独当一面的核心骨干 岗位要求：1、2027年应届毕业生，全日制本科及以上学历； 2、具有一定的在校或社会实践经历，有清晰的个人职业目标及职业规划； 3、具备较强的目标意识、沟通协调能力、学习能力及创造力，个性乐观开朗，积极向上，勇于并乐于接受挑战； 4、擅长演讲、数据分析、公文写作者优先