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岗位职责：1.负责开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理投资者教育及组织投资者活动等; 2.负责开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售创新业务推广等工作； 3.负责开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成领导安排的其他工作。 岗位要求：1.大学本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。 5.具备2年以上工作经验。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及组织投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.满足条件者经投顾业务部批准可开展收费投顾服务产品的制作与推广工作； 5.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历；具备证券投资咨询执业资格； 2.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 3.开展收费投顾服务产品制作工作的，需满足投顾服务产品制作及上架管理等相关要求； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助营业部总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务或机构业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件…
岗位职责：1.负责开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理投资者教育及组织投资者活动等; 2.负责开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售创新业务推广等工作； 3.负责开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成领导安排的其他工作。 岗位要求：1.大学本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.负责开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理投资者教育及组织投资者活动等; 2.负责开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售创新业务推广等工作； 3.负责开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成领导安排的其他工作。 岗位要求：1.大学本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助营业部总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务或机构业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件…
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助营业部总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务或机构业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件…
岗位职责：1.建立并完善营业部营销服务体系，组织开展渠道建设、客户开发、产品销售及客户服务等工作； 2.开展营销服务团队建设与绩效考核工作； 3.开展分配客户的营销与服务、新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 4.组织开展投资者教育、协调处理客户投诉、客户挽留等日常工作； 5.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有2年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务，具备较强的高净值客户营销及服务能力，具备较强的组织协调能力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及组织投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.满足条件者经投顾业务部批准可开展收费投顾服务产品的制作与推广工作； 5.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历；具备证券投资咨询执业资格； 2.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 3.开展收费投顾服务产品制作工作的，需满足投顾服务产品制作及上架管理等相关要求； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助营业部总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务或机构业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件…
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广公司服务产品、推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.熟悉财富管理业务，具备较高的高净值客户营销及服务能力； 3.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.开展公共客户服务工作，包括推广投顾签约服务、开展投资者管理、投资者教育及组织投资者活动等； 2.开展营销拓展工作，包括新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 3.开展渠道建设工作，包括渠道引入、渠道客户开发、渠道客户维护等； 4.满足条件者经投顾业务部批准可开展收费投顾服务产品的制作与推广工作； 5.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历；具备证券投资咨询执业资格； 2.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 3.开展收费投顾服务产品制作工作的，需满足投顾服务产品制作及上架管理等相关要求； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.建立并完善营业部营销服务体系，组织开展渠道建设、客户开发、产品销售及客户服务等工作； 2.开展营销服务团队建设与绩效考核工作； 3.开展分配客户的营销与服务、新客户开发、金融产品销售、创新业务推广等工作； 4.组织开展投资者教育、协调处理客户投诉、客户挽留等日常工作； 5.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有2年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务，具备较强的高净值客户营销及服务能力，具备较强的组织协调能力； 4.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助营业部总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.完成总公司、分公司、营业部安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有3年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉财富管理业务或机构业务，具有较好的社会资源、客户资源、渠道资源和团队资源，具备较强的团队管理能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件…
岗位职责：1.开展投资银行、资产管理及财务顾问业务的承揽及机构财富业务的承揽与承做工作，推动机构客户综合化金融服务工作； 2.协助完成相关项目的尽职调查、项目分析、存续期管理及持续督导等工作； 3.开展机构业务团队组建与绩效考核管理工作； 4.完成总公司、分公司安排的其他工作。 岗位要求：1.原则上具备本科及以上学历； 2.具有2年以上经济、金融等相关岗位工作经历； 3.熟悉机构业务，具有较好的社会资源、客户资源和渠道资源，具有对项目进行初步筛选、分析及跟踪能力； 4.具备良好的沟通协调能力、学习能力，具有认真勤勉的工作态度和良好的团队合作意识，能够承受较强的工作压力； 5.符合法律法规、监管规定、自律规则及公司内部制度规定的其他条件。
岗位职责：1、在财富委总部及分支前台业务岗位进行轮岗实践，深度参与轮岗岗位日常工作，全面了解券商业务运作流程与各部门职能； 2、学习券商行业政策法规、业务知识及公司规章制度，形成系统的业务认知体系； 3、积极融入各轮岗部门团队，配合团队完成各项工作任务，主动参与团队沟通与协作； 4、完成部门安排的其他实习任务。 岗位要求：1、国内外高校本科及以上学历在校生，经济管理、数理等岗位相关专业优先； 2、通过从业资格考试者优先；有财富管理相关实习经历者优先。
岗位职责：1. 负责设计大语言模型的技术方案并落地到具体的应用场景中。典型场景包括但不限于多轮对话、Document QA、结构化信息抽取、私有函数调用、AI Agent等等； 2. 负责大语言模型技术方案的端到端研发，包括但不限于方案设计、数据准备及处理、行业模型训练、指令精调、模型性能提升、模型效果评测等； 3. 跟踪并分析业内最新研究成果和技术动态，持续优化和改进现有模型和技术方案； 4. 根据业务需求，与外部团队开展技术交流与沟通。 5.负责子系统或模块的详细设计、代码编写及单元测试、代码重构等工作，确保项目的进度和… 岗位要求：1.本科及以上学历，计算机等相关专业； 2.具备3年以上相关领域研发经验； 3.熟练掌握相关领域等编程语言的一种或多种，具备良好的编码能力，有大型工程项目经验； 4.精通计算机，熟悉证券业务，具有较强的沟通能力、组织协调能力、表达能力，工作踏实、认真，具有较强责任心和抗压能力。
岗位职责：1.按照公司发展规划，制定分公司经营与工作计划，组织落实公司下达的经营目标； 2.加强与所在地监管部门联系，营造良好的外部经营环境、协调所在地重点合作伙伴及高净值客户等外部资源，提升分公司在所在地的影响力和竞争力； 3.开展分公司全辖营销战略及营销体系建设，对分公司各项任务指标的完成进度进行管控，对辖区内营业部经营工作进行指导和监督； 4.负责分公司日常管理工作，组织开展团队建设、薪酬与绩效考核管理、财务管理、合规与风险管理、反洗钱及综合管理相关工作； 5.负责组织落实分公司党建及党风廉政建设工作； 6.完成公司安… 岗位要求：（一）基本条件 提任人员应当符合“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业好干部标准，具备下列基本条件： 1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的…
岗位职责：1.协助总经理落实完成公司下达的经营效益与绩效考核任务目标； 2.根据分工落实相关业绩目标，开展财富业务客户拓展或投资银行及资产管理等机构业务客户拓展、业务承揽等工作； 3.根据分工落实相关管理职责，协助分公司总经理开展队伍建设、绩效考核、合规经营、运维支持等工作； 4.协助分公司总经理协调当地监管部门、外部重点合作伙伴及客户等外部资源，为分公司赢得良好的运作环境，提升分公司在当地的影响力和竞争力； 5.完成总公司、分公司安排的其他工作。 岗位要求：（一）基本条件 提任人员应当符合“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业好干部标准，具备下列基本条件： 1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，坚决执行党和国家的方针政策，严格遵守党的…