奇瑞品牌-人力资源助理(J33597)

负责与业务部门合作，理解业务需求，提供人力资源解决方案；

参与人才招聘流程，包括筛选简历、组织面试及评估候选人；

协助建立和优化人力资源相关流程和政策。

生源资质：本科及以上学历。

专业要求：人力资源、、工商管理、社会学等专业。

证书要求：能正常取得国家颁发的毕业证及学位证。

在校表现：党员、优秀毕业生、学生干部等优先考虑。

其他要求：身体健康，热爱汽车行业，乐于奉献，敢于挑战。