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行政高级经理-Senior Administrative Manager(J19229)
RESPONSIBILITIES
岗位职责
新项目行政服务配套规划:主导新建项目的行政服务配套方案规划,涵盖办公区、园区后勤、宿舍区及宿舍配套设施,确保功能布局与服务标准前置对齐;
后勤服务需求分析与方案输出:输出新项目后勤服务的具体需求与解决方案,明确服务范围、资源配置与交付标准;
行政服务团队搭建:结合新项目落地进展,搭建行政服务团队,制定岗位职责与人员配置计划,确保团队能力匹配项目需求;
项目后期接管与运营筹备:主导新项目后期接管工作,统筹运营筹备事项,推动服务设施调试与供应商入场,实现平稳过渡;
存量园区运营支撑与优化:作为行政专家,同时支撑现有园区的行政服务高质量运营,持续优化服务流程与细节。
REQUIREMENTS
任职要求
教育背景与专业知识:本科及以上学历,行政管理、工商管理、公共管理或相关专业优先;
专业技能与资格:具备项目节点管控与跨部门协同能力,能制定岗位标准、培训体系及绩效考核机制;
行业与专业经验:10年以上高科技企业行政全模块管理经验,其中至少3年担任团队管理岗位者优先;
项目/任务成果:有新建园区或写字楼行政服务配套从0到1规划与成功落地交付的案例;
其他要求:兼具战略思维与运营落地能力,能持续优化服务细节,推动行政服务效率与满意度提升;
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
