徐工集团
培训管理
RESPONSIBILITIES
岗位职责
培训需求分析、计划制定、组织实施及效果评估；
课程体系及师资队伍建设；
人才梯队建设；
职业发展通道及任职资格标准搭建、认证组织与优化；
知识管理策划与实施
REQUIREMENTS
任职要求
学历:本科;
专业:人力资源类;
英语四级及以上
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。
徐工集团
培训需求分析、计划制定、组织实施及效果评估；
课程体系及师资队伍建设；
人才梯队建设；
职业发展通道及任职资格标准搭建、认证组织与优化；
知识管理策划与实施
学历:本科;
专业:人力资源类;
英语四级及以上
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