完美世界
HRBP（游戏向）
RESPONSIBILITIES
岗位职责
支持游戏业务团队，深入了解业务状况和团队状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施；
洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案，并推动方案落地；
构建良好的组织、团队文化，提升组织凝聚力和战斗力，促进跨部门协作；
根据业务发展及团队需要，制定并协助执行人才招聘、吸引策略，确保团队的人才密度与高度
REQUIREMENTS
任职要求
统招本科及以上学历，5年以上游戏行业经验，3年以上游戏团队HRBP经验，具有一定的游戏行业人脉及知识；
有良好的沟通能力、协调能力、亲和力以及洞察力。具备关键人员对话，主动发现并解决核心问题的积极主动性。；
有较强的学习、适应能力，能快速融入新环境，能适应游戏行业的工作节奏。具备良好的执行力，良好的团队合作意识，注重沟通与信息对齐；
有较好的人才识别能力，具备招聘、猎聘经历更佳；
善于总结与复盘，能自我驱动，深度思考。 加分项：熟悉或了解游戏发行、电竞运营
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。