吉利集团
合规管理岗
RESPONSIBILITIES
岗位职责
了解并熟悉公司海外业务发展战略，跟进业务经营模式，对业务合规风险进行排查诊断，为业务战略落地提供法律合规建议、风险管控方案并协助落地实施；
为业务开展提供全流程法务支撑，在合同审核、合规管控、纠纷处理、知识产权、涉外法务等方面为业务部门提供有效法律解决方案并落地执行；
协助推动公司法务管理制度、合规体系及风控流程在业务端落地实施，收集一线业务反馈，反推法务策略、合规标准持续优化迭代，适配海外属地业务特点；
主动与公司管理层、业务负责人及外部机构开展有效沟通对接，搭建法务合规沟通渠道，防范业务法律风险，保障公司海外业务合规、稳健、持续经营
REQUIREMENTS
任职要求
硕士学历，法学、法律、经济法、民商法、国际经济法、工商管理等相关专业优先；
具备律所、企业法务、合规风控相关实习经验优先；
熟悉国内基础法律法规及企业合规管理流程，熟练使用Excel、PPT，具备文书撰写、风险梳理基础能力；
具备良好的风险研判、问题分析解决能力，逻辑严谨、责任心强，具备优秀的沟通协调能力；
接受海外出差与属地派驻，英语可作为工作语言，有涉外法律学习或实践经历优先，愿意深耕东盟海外业务
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。