吉利集团
销售秩序岗
RESPONSIBILITIES
岗位职责
负责销售终端秩序管理体系建设与日常运维，包括价格体系执行监测、终端销售行为合规检核、跨区销售违规监测等，维护健康的销售终端秩序；
参与销售政策与秩序管理规则的制定与修订，确保政策的合理性、可执行性与合规性，并对政策执行效果进行跟踪评估与迭代优化；
建立秩序管理数据看板与风险预警机制，定期开展终端秩序巡查，输出秩序检核报告并跟踪整改闭环，推动问题终端的限期改善
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历，法学、审计学、工商管理、风险管理等相关专业优先，对合规管理与风险控制有基本认知；
原则性强，具备风险意识与合规判断能力，能在执行检核中保持专业立场、坚持结论，不受外部压力影响；
数据分析基础扎实，能熟练使用Excel进行数据筛选、比对与统计分析，有SQL或Python基础者优先；
沟通力强，能在执行检核与推动整改过程中与终端建立有效沟通，既坚持原则又善于推动问题解决，具备一定的抗压与冲突处理能力
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。