吉利集团
交付管理岗
RESPONSIBILITIES
岗位职责
对接销售团队,接收并确认已签约订单的交付要求(配置、数量、时间节点等)。制定月度/季度交付计划,明确各订单的优先级和交付时间表,并同步至生产、物流等相关部门。管理交付预期,向销售团队和客户清晰传达交付流程、关键节点及预计时间;
全流程交付监控与推进:监控从生产排期、车辆预调配、整备检测、金融手续(如涉及锁车、放款)、运输物流到现场交付验收的全环节,主动跟踪重点订单的进展,建立交付台账,实时更新状态,确保信息透明、可追溯,识别交付流程中的潜在风险与卡点(如生产延迟、物流拥堵、文件缺失、客户接收条件不成熟等),并提前预警;
跨部门协同与卡点解决:作为交付问题的统一接口,协调内部资源(生产、质量、物流、法务、财务、售后),高效解决订单履约过程中出现的各类突发问题,推动流程顺利进行,组织跨部门交付会议,同步信息,对齐目标,共同制定复杂问题的解决方案;
客户交付体验与关系维护:阶段作为客户的主要对接人之一,提供专业的交付指引和支持,协调资源保障交付现场体验(如车辆演示、功能讲解、操作培训),确保客户满意。收集并反馈交付环节的客户意见,用于驱动内部流程优化;
流程优化与数据分析:持续分析交付数据(如交付周期、一次交付成功率、客户满意度等),识别效率瓶颈和改进机会,梳理并优化交付流程、SOP(标准作业程序),推动交付工具和系统的改进,提升整体交付效率与质量
REQUIREMENTS
任职要求
硕士及以上学历,车辆工程、机械自动化、工商管理类等相关专业优先;
具备良好的沟通协调能力和客户服务意识;
能熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力;
学习能力强,能快速掌握产品知识及行业动态;
具备团队合作精神,能适应高强度工作压力
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
