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【27届校招】海外售后赋能培训生-东南亚
RESPONSIBILITIES
岗位职责
培训运营支持:协助执行海外售后服务团队培训项目,包括线上/线下培训活动的筹备、组织与落地跟进。协助团队完成运营数据的整理与汇报,支持日常运营事务的推进;
AI工具应用:熟练使用AI工具辅助日常运营工作,如物料生成、数据分析与可视化等;
用户视角洞察:关注海外客户的真实需求,尤其是线上服务方面需求,协助拉通资源开展专项培训;
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历,车辆工程或管理类等相关专业优先;
擅长基础AI工具的使用,能够利用AI工具解决实际工作问题,有将AI融入运营流程的意识;
具备较强的同理心,能够站在海外团队/用户的角度思考问题,理解不同文化背景下的需求差异,注重沟通中的感受与体验;
具备一定的活动运营、培训运营或项目运营经验,有教育/培训行业背景优先;
热爱培训与知识传播领域,对如何更好地帮助团队成长、提升技能有热情和思考,愿意在此方向深耕发展;
具备良好的英语口语表达能力,能够胜任日常场景下的英文沟通,英文可作为工作语言。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。