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【27届校招】价格策略运营
RESPONSIBILITIES
岗位职责
负责优化当前平台价格体系,推动和行业、中台合作,提升整体平台价格竞争力;
通过对价格指标分析,能有效输出品类/商品的分析报告,为定价控价决策提供数据支持;
跨部门合作:结合平台营销活动,能够铺捉到有效的降价路径,并落地形成一定方法论;
对商家在得物的经营模式进行分析,制定适配不同类型商家的差异化方案;
有行业内价格管控经验加分。
REQUIREMENTS
任职要求
2027届应届生,本科及以上学历;
逻辑清晰,善于表达;
有较强SQL能力,熟练掌握excel各种功能。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。