高途
HR实习生-太原-2027校招
RESPONSIBILITIES
岗位职责
负责招聘流程的设计与实施，确保招聘活动符合公司和行业标准。
建立和维护招聘渠道，包括但不限于招聘平台、社交媒体等，以扩大人才来源。
定期分析招聘数据，根据数据反馈优化招聘策略。
与候选人保持良好沟通，确保面试流程的高效进行
REQUIREMENTS
任职要求
具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与候选人交流。
有校园大使或人力实习经验者优先。
能够灵活运用各种招聘工具和社交媒体平台。
对数据敏感，能够通过数据分析来优化招聘流程
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。