骆驼集团股份有限公司
2027届-ssc-人力资源岗(J11490)
RESPONSIBILITIES
岗位职责
1、建立激励各维度数据统计表,做好数据收集归类汇总;
2、五险一金管理工作;
3、组织集团人力资源合规性审查;
4、积分商城管理工作;
5、负责人力资源项目申报管理工作;
6、落实完成上级领导交付的其他各项工作。
REQUIREMENTS
任职要求
1、本科及以上学历,人力资源管理、统计学等相关专业;
1、熟练运用相关办公软件,具备数据处理和分析能力;
2、了解人力资源管理相关知识、熟悉国家劳动法等相关法律法规的规定;
3、良好的沟通能力。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
