特斯拉中国
HRBP实习生-北京/上海
岗位职责
核心职责:
1. 文化价值观活动与宣传(每周):负责全国性文化价值观活动的组织与宣传,包括员工激励、价值观领航员、老兵讲故事等的内容收集与整理、海报和邀约制作、宣发跟进、素材归档。同步做选题对接、发布节奏跟踪和参与反馈回收。
2. 全国员工活动项目协调(活动期每周):负责全国性员工活动运营,覆盖线下和线上,包括趣味运动日等活动的场次与报名跟踪、城市对接、礼品下单、PO 跟进、现场支持。同步做区域需求收集、活动日历、物料清单、供应商协同、参与数据回收和活动复盘。运动日全国约 50+ 场,筹备到复盘按周滚动。
3. 会议、工作坊与培训协调(月均 4–6 场):负责季度会、闭门会、工作坊及其他线下会议的前期材料、筹备协调和现场运营;负责线下培训的布场、物料准备与收集、人数核对和订餐。同步做名单与材料版本管理、签到、现场响应和会后待办跟踪。
4. 年度关键项目运营(日常):负责新员工飞驰人生的试用期挑战进度跟进、异常催办、礼品寄送与发放核对;负责管理者工具箱、HRBP AI
Agent 后台的日常整理与运维。同步做周进度看板、签收跟踪和问题收集归档。
5. 费用、预算与团队日常支持(每周跟进、每月闭环):负责 HRBP
团队活动类费用、预算、PO、餐费的日常管理。同步跟踪申请、下单、到货、对账,整理月度台账和票据材料,保证活动执行和费用对得上
任职要求
1. 本科及以上在读,人力资源、心理学、工商管理、行政管理等相关专业优先;对 HR、员工体验方向有兴趣。可稳定实习 4–6 个月,每周到岗 5 天。
2. 沟通协调能力好,表达清楚、反应快,能独立对接内部同事、业务接口人和供应商,同时推进多条线并按节点闭环。
3. 有校园活动、学生组织或项目协调经验优先;执行力强,细致,有服务意识,能独立核对名单、物料、订餐和礼品。
4. 熟练 Excel、PPT,具备基础数据敏感度,能独立完成数据整理、进度跟踪、会议材料和简单海报排版。
5. 职业素养好,严格遵守员工信息与活动数据保密要求;英语读写熟练者优先。
工作地点:北京/上海
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
