人寿-深圳分公司-数据管理（2026年校招）(J88101)

1. 01

   数据管理

2. 01

   规划和管理分公司新业务的各类数据资源，制定各类数据的使用方案。

3. 02

   结合业务目标和团队特点，进行各类数据资源的供应和调配。

4. 03

   落实数据管理规则和使用要求，规范团队的数据管理和使用动作。

5. 04

   追踪数据使用情况和管理指标，定期进行评估，督导团队提升数据使用效率。

6. 05

   配合业务发展需要，制定和执行数据企划方案与奖惩方案。

7. 06

   组织进行数据管理培训，提升团队的数据管理和使用效率。

8. 02

   客户分析及客户经营

9. 01

   统筹管理分公司新业务客户信息和客户资源，规划经营和开发方案。

10. 02

    追踪客户经营指标，提升客户拓展能力和客户价值挖掘能力。

11. 03

    盘点OTO客户、超体客户、长险客户、短赠险客户等各类客户资源，实现客户的分级分类管理。

12. 04

    整合客户信息，构建客户画像，多维度分析客户特征，编制分析报告，支持金三角精准匹配和差异化经营。

13. 05

    组织团队进行客户分析盘点方法的培训，提升团队的客户经营能力。

14. 03

    系统运维及信息安全

15. 01

    协调相关资源，保障新业务相关系统稳定运行，及时处理系统问题和个案。

16. 02

    承接总公司安排的相关系统上线、升级、测试工作。

17. 03

    根据公司信息安全管理制度，落实新业务信息安全工作要求。

本科及以上学历，保险、金融、统计、理工等相关专业