职能类-仓储管理员（2027届）

1. 协助上级进行仓库功能区划分与动线设计，优化库位策略，提升空间利用率与作业效率。

2. 参与新仓建设或旧仓改造项目的可行性分析，输出标准化布局方案。

3. 深入作业现场，运用精益管理工具识别流程瓶颈与浪费环节。

4. 主导或参与作业标准化的制定、修订与推广，推动作业流程的标准化与规范化。

5. 开展专项改善项目（如缩短订单履行周期、降低差错率），并跟踪项目落地效果。

6. 负责仓储运营数据的采集、清洗与分析，建立关键绩效指标监控体系。

7. 通过数据洞察发现潜在问题，输出分析报告，为管理层决策提供量化依据。

8. 参与仓储管理系统（WMS）及自动化设备的需求调研、测试验证与上线支持。

1. 本科及以上学历；物流工程、工业工程、供应链管理、机械或相关专业。

2. 熟练掌握办公自动化软件，具备较强的数据处理能力；具备扎实的运筹学、设施规划、生产管理等理论基础；有相关课程设计或项目经验者优先；了解基础绘图工具或仿真分析逻辑者优先。

3. 有良好的职业道德操守，工作认真负责，执行力强，能吃苦耐劳，具备良好沟通表达能力。

4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队合作精神。