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音乐创作者运营【2027届】
RESPONSIBILITIES
岗位职责
潜力UP主发掘与扶持:日常蹲守B站及各社媒平台,敏锐捕捉有潜力的音乐创作者并引入扶持;与潜力UP主保持高频沟通,理解创作者需求并提供内容选题建议、封面标题优化与成长支持,推动优质爆款内容持续产出。
热点捕捉与内容推流:互联网高速冲浪,对全网各品类热点、热梗保持高度敏感,第一时间识别潜力稿件并进行流量助推;结合实时热梗与社区流行趋势,优化推荐文案与资源位策略,追踪推流数据并迭代打法。
线上活动策划与页面搭建:协助策划有传播力的音乐区线上活动,从脑暴创意到落地执行全程参与;负责活动页面搭建、弹窗配置及资源位物料整理,确保活动玩法贴合社区调性、有话题度。
UP主沟通与社群运营:负责音乐区社群的日常维护和氛围营造,调动UP主参与活动的积极性;作为团队与UP主之间的沟通桥梁,完成约稿、答疑、关系维护等日常对接工作,与创作者建立信任
REQUIREMENTS
任职要求
2027届应届毕业生,本科及以上学历,音乐、传媒、市场营销等相关专业优先。
网感好,是真正的“互联网原住民”,B站、抖音、小红书、微博等平台深度用户,熟悉网络热梗、社区语境和流行趋势,能快速识别内容的传播潜力。
热爱音乐,对说唱、电子、摇滚、华语流行等至少1—2个音乐垂类有深入了解,熟悉B站音乐区内容生态。
具有良好的沟通能力,既能与UP主真诚交流建立信任,也能在团队内部高效协作,有较强的共情能力和口头/书面表达能力。
具备基础数据分析能力,熟练使用Excel,善于从数据中总结运营策略;有责任心和自驱力,能独立完成交代的任务。 加分项
有互联网内容运营相关实习经验
是B站音乐区重度用户
有敏锐的“爆款预判”直觉
具备文案撰写能力和活动策划经验
熟练使用AI agent能力者优先
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
