焊接技师

1. 01

   焊工管理与培训：负责新进厂焊工招聘初审、实操考评；按计划开展焊工实操技能培训，配合完成在职焊工技能等级评定、定岗定责。

2. 02

   现场工艺纪律检查：对现场坡口、组对、清根、焊接工艺执行情况、焊材库管理、焊前焊中过程、焊接记录开展一级审核，留存巡检记录。

3. 03

   焊材与持证上岗监督：监督焊材按规范烘焙、定额消耗；核查焊工持证上岗，确认证书项目满足生产规范要求。

4. 04

   试板管控：负责产品试板、复验及工艺评定试板的组对焊接跟踪、参数整理，统筹探伤与送检协调。

5. 05

   一线技能指导：对 CO₂焊、埋弧焊等一线焊工开展实操技能指导。

6. 06

   焊接质量改善：跟进现场焊接质量持续改进，处理焊接不合格项，完成 NCR 相关上报。

1. 01

   大专及以上学历，机械、焊接等工科相关专业；

2. 02

   持有中级及以上职称职业资格证书； 3、5年以上制造业焊接管理改进工作经验；

3. 04

   具有良好事务协调能力沟通能力，能够运用常规办公软件开展工作；

4. 05

   适应短期国内出差、有责任心，能承受高强度工作压力。

招聘部门：新疆特变电工集团有限公司沈阳电气分公司

招聘人数：2

岗位类别：工艺技术序列

工作地点：包头市、昌吉回族自治州-阜康市