人福医药-仁赋投资-人事专员(J33887)

招聘与配置：筛选简历、组织面试、执行招聘计划及维护招聘渠道；负责人福非洲板块中方员工的招聘相关手续办理；

员工关系管理：办理入职、离职、转正及合同续签等手续，维护员工档案；负责人福非洲板块中方员工的入职、离职相关手续的办理和存档；

薪酬福利与社保：负责统计下属各公司的薪酬、福利等各项数据，每月向集团相关部门汇报；负责人福非洲板块中方员工的社保缴纳工作；

数据填报与上报：负责每月向上级单位的数据填报工作，整理、报送各类人事统计表格与合规资料，确保数据准确、报送及时；

制度建设与资料管理：负责梳理、编制、更新人力资源相关制度、流程、表格等资料，推动人事工作规范化；

对接协调：独立对接上级单位与下属各公司，做好上传下达、沟通协调与业务衔接；

合规检查：负责检查人事工作中的不合规地方，并给出合理化建议；

协助工作：负责协助人事分管领导做好人事其他相关工作。

大专及以上学历；

人力资源管理、劳动经济、管理学或社会学等相关专业优先；

具有2-3年以上人力资源岗位工作经验，有国有企业工作经验者优先。