安踏集团
迪桑特店经理-昆明恒隆
RESPONSIBILITIES
岗位职责
主要工作职责
承接区域战略重点，制定并落实门店经营策略；
店铺费用管控，执行并监管收银/对账/现金管理、盘点等财务标准及操作流程；
定期对销售数据及货品情况进行汇总及分析，并制定改进提升方案，最大化货品效能；
与商场物业保持良好沟通和日常合作，为品牌和门店争取资源；
管理并带教门店管理团队，为区域培养管理人才；
通过日常门店及人员管理，维护品牌终端形象，传递品牌文化精神；
定期维护VIP客户及管理，负责店铺的各类活动及执行；
对提提升顾客购物体验有一定的可行方案，并落地；
负责管理店铺员工并且负责团队人员发展，绩效考核和晋升评估，打造团队文化；
针对各岗位进行招聘补位，完善店铺人员架构，建立人才发展体系
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历，8年以上零售服装类工作经验，5年以上大型旗舰店店铺管理或多店铺统筹管理工作经验；
具备良好的商业头脑及市场敏感度，了解当前市场动态及发展趋势；
追求卓越，热衷于接受挑战，具备超绩效达成能力；
具备良好的服务意识，了解如何提升顾客购物体验，具备客诉处理经验；
拥有数字敏感度及商业洞察力，可进行相关运营数据的整理、分析、总结等；
优秀的VIP客户管理及拓展能力，可结合当前流行趋势，组织策划店铺活动；
有良好的沟通及团队管理能力，善于团队管理及文化建设，具备团队文化打造能力及经验，可激励团队及成员发展；
抗压能力良好，具备全面统筹、规划和合理组织店铺日常工作能力；
热爱运动，认可迪桑特品牌，必要时可适应出差
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。