Project Design Leader(Liquid_FWS)

• 负责数据中心液冷系统一二次侧暖通原理图的绘制与技术评审。

• 承担液冷系统一二次侧的水力计算与热力计算，涵盖一二次环路、干冷器（带喷淋/喷雾）或冷却塔、循环水泵及喷淋水泵等系统的设计与参数核定。

• 负责液冷核心设备及辅助系统的选型、计算与校核，包含干冷器/冷却塔、水泵、喷淋系统、定压补水、加药系统、软化水设备、水箱等。

• 负责液冷系统一次侧的阀门、仪表、传感器、管路路由及配电控制柜等硬件系统的设计与配置。

• 负责液冷一二次系统BA控制策略设计，以及干冷器、一次泵、CDU、旁通阀等关键设备的逻辑控制策略开发。

• 深度对接外部供应商与内部前端业务，核对并满足客户的技术指标、规范要求及图纸深度。

• 主导液冷系统技术方案的内部评审与优化，包括防冻防高温设计、水质监测与水处理方案、控制策略优化、配电方案及接管接线方案等。

• 承担定制化系统产品的交付任务，中标前负责快速设计评估与方案介绍，中标后输出设计文档、支持工厂生产与现场安装调试。

学历专业： 本科及以上学历，暖通专业、流体力学、热能与动力工程等相关专业。 工作经验： 5年以上数据中心（IDC）暖通设计、液冷系统（一次侧/二次侧）设计或大型制冷系统研发/设计经验，有大型液冷数据中心项目落地经验者优先。 专业技能： 精通液冷系统一二次侧水力与热力计算（含一二次环路、干冷器带喷淋/冷却塔等）；熟练掌握干冷器、冷却塔、水泵、CDU、软化水及加药系统、水箱等核心设备的选型与校核；熟悉阀门、仪表、传感器及管路路由的配置设计；掌握暖通BA控制系统设计及核心设备（干冷器、一次泵、CDU、旁通阀等）联动控制策略。 你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响？ 当你考 虑 加入一个新 团队时 ，企 业 文化至关重要。在施耐德 电 气，我 们 的价 值观 与行 为 准 则 是构建卓越文化、助力 业务 成功的基石。我 们坚 信， “IMPACT” 核心价 值观 —— 包容（ Inclusion ）、精进（ Mastery ）、使命 （ Purpose ）、力行 （ Action ）、 求知 （ Curiosity ）、 共赢 （ Teamwork ） —— 源于每一位成 员 的践行。 “IMPACT” 更是我 们 向你的 诚挚 邀 约 ：无 论 你身 处 何种 岗 位，都能在施耐德 电 气将可持 续发 展的愿景 转 化 为实际 行 动 。 这 是一份号召，邀 请 你将个人 职业发 展与 创 造更具 韧 性、更高效率、更可持 续 的世界 这 一宏 伟 目 标紧 密相 连 。 我 们 正在 寻 找 “ 影响力 创 造者 ” （ IMPACT Makers ） —— 那些能在自 动 化、 电 气化与数字化的交 汇 点，将可持 续发 展愿景 转 化 为 切 实 行 动 的杰出人才。我 们 推崇每一位 “ 影响力 创 造者 ” ，并相信每个人都有潜力成 为 其中一 员 。 加入施耐德 电 气，成 为 “ 影响力 创 造者 ”—— 即刻申 请 ！ 全球 营 收达 400 亿 欧元 有机增 长 率超 9% 业务 遍及 100 多个国家和地区， 员 工超 15 万人 申 请须 知 所有 岗 位均需通 过线 上申 请 方可 纳 入考量。本 岗 位招聘将持 续 至合适人 选 到 岗为 止。 多元化与包容性承 诺 施耐德 电 气致力于成 为 全球最具包容性与人文关 怀 的企 业 ，我 们为 世界各地的每一个人提供公平的机会，确保所有 员 工都能感受到独特的价 值认 同，在安全的 环 境中全力以赴、 贡 献所 长 。我 们 珍 视 并反映所运 营 社区的多元性， “ 包容 ” 是我 们 的核心价 值观 之一。我 们坚 信，个体的差异能 让 企 业 与个人 变 得更加强大，我 们 承 诺 在一切工作中 积 极倡 导 包容性。 道德与合 规 准 则 在施耐德 电 气，我 们坚 守最高 标 准的道德与合 规 要求，并 坚 信信任是核心价 值 基石。《信任 宪 章》（ Trust Charter ）是我 们 的行 为 准 则 ，彰 显 了我 们 在道德、安全、可持 续发 展、 质 量及网 络 安全方面的 坚 定承 诺 ， 为 我 们业务 的方方面面提供支撑，也体 现 了我 们 尊重他人、真 诚对 待所有利益相关方的意愿。你可通 过 此 处 了解更多关于《 信任 宪 章 》的信息。 平等就 业 机会声明 施耐德 电 气是一家倡 导 平等就 业 机会的雇主。我 们 的政策是，在招聘、 录 用、培 训 、 调动 及晋升等各个 环节 ， 为 所有符合条件的个人提供平等的就 业 及 发 展机会，不因种族、宗教、肤色、性别、残疾、国籍、血 统 、年 龄 、 军 籍、性取向、婚姻状况或任何其他受法律保 护 的特征或行 为 而 产 生歧 视