泰康集团
总公司--个养部--年金训战岗(校招)(J89987)
RESPONSIBILITIES
岗位职责
业务推动:结合BBC项目运作全流程和统筹“经营四件事”的能力,坚持可持续经营思路,将养老金理念、沟通逻辑和产品内容融入项目经营中的路径,提升项目作业效率;结合重要业务节点进行策划包装,调动年金险销售氛围,提升阶段性产出。
队伍训练:结合项目实践和队伍能力发展情况,通过组织开展全国性、区域性培训和支持机构、项目培训,提升销售队伍项目策划和实施、一对一客户沟通等能力,从而提升年金产出;搭建年金能力训战体系,提升全系统各机构开展队伍的年金训练的能力和效率。
萃取复制:做好系统优秀案例的萃取和输出,建设基于实际业务经验的知识体系;基于案例的梳理,积累全系统优秀销售人员的信息。
REQUIREMENTS
任职要求
硕士及以上学历,精算类、金融类、保险类、管理类、市场营销类专业优先;持有CFA、基金从业资格等证书者优先;
熟悉保险产品和销售逻辑,有较强的客户视角和面客沟通成交经验;工作认真细致,执行力强,有良好的团队沟通协调能力,有较强的带教能力;具备优秀的表达能力,能独立进行课程开发和授课,能进行业务动员;能适应长期出差和在项目现场开展工作。
职业生涯规划上,有志于未来担任机构负责人,具备未来2-5年内到业务一线任管理职位,或长期支持一线经营能力提升的准备。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。