阿里国际
全球速卖通事业部(AliExpress)-负向体验解决方案-杭州
RESPONSIBILITIES
岗位职责
治理体系规划与运营:统筹商家/消费者体验治理项目,建设并运营"识别—分级—处置—应用—复盘"的统一治理闭环框架;
指标与标准建设:参与建设平台体验度量指标体系(负向品商、问题订单率、国家/区域体验分),统一认定标准与处置手段标准;
治理专项运营:负责负向货盘治理、问题订单治理、国家分层治理、处罚与申诉治理等专项的日常运营、规则迭代与效果跟踪;
机制与流程设计:设计分级分类处置机制、白名单与例外审批、商家预警与整改引导等弹性机制,平衡治理意志、商家体验与大盘经营;
跨域协同推动:对接风控、物流、供应链、行业运营、流量与投资执行等多方资源,推动治理规则、处置动作与复盘机制跨部门落地;
数据洞察与复盘:基于 SQL/数据工具对体验与治理数据做下钻归因(按场景、国家、模式、业务域),输出治理策略建议与周期性复盘报告;
AI 与工具提效:沉淀治理过程中的分析方法与重复性工作为 AI skill / 自动化工具,持续提升团队治理效率与质量。
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历,3 年以上电商平台体验运营、治理运营、风控运营或规则运营经验;
具备体系化思维与规则设计能力:能从零散问题中抽象治理框架,设计分级分类标准、处置策略与闭环机制;
具备扎实的数据分析能力,熟练使用 SQL(熟悉 ODPS/MaxCompute 者优先),能独立完成指标监控、归因分析与效果评估;
具备跨部门协同与项目推动能力:能协调产品、技术、风控、行业运营等多方,推动复杂治理项目落地;
对用户体验、商家生态、平台经营三者平衡有敏感度,既坚持治理底线,又重视生态健康与经营稳定;
逻辑清晰、文档与表达能力强,能输出高质量方案、规则说明与复盘报告。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。