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人事专员-启东
RESPONSIBILITIES
岗位职责
实施人才招聘：根据年度招聘计划要求发布岗位招聘信息，参照职位说明书和能力素质模型，开展应聘人员简历统计、甄别工作，安排招聘面试，向合格候选人通知招聘结果，确保招聘各环节活动得到落实。撰写并更新员工职位描述和用人要求等相关人力资源管理文档;，维系公司与候选人之间良好的沟通和信任，提高公司形象，优化招聘流程 新员工入职管理：安排新员工报告，检查审核新员工应聘资料证件是否齐全真实，为新员工办理入职手续，安排入职培训，确保新员工入职手续的办理符合企业入职管理实施细则的要求。 办理新员工转正及员工工作异动手续 ：协助招聘培训主管，根据人力资源管理相关工作流程及实施细则办理新员工转工及员工工作异动手续，并及时更新员工信息。 其他事务工作：协助进行日常事务性工作。
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历
无挂科记录，CET4已过
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。