Gerente de Tecnologia da Informação (PMO) Sênior - L'Oréal Corporate

Na L'Oréal, nós criamos a beleza que move o mundo. Como líder mondial no setor de beleza, nossa história é marcada pela paixão pela inovação, combinando ciência de ponta e tecnologia para oferecer produtos e experiências que tocam a vida de pessoas em todos os continentes. Juntos, como uma equipe global, resolvemos desafios complexos em uma escala única, sempre comprometidos em construir um futuro mais inclusivo e sustentável para as pessoas e para o planeta. Em nossas funções corporativas, somos o motor estratégico que viabiliza e impulsiona o crescimento sustentável de todo o ecossistema L’Oréal. Atuando de forma transversal em áreas como Finanças, Recursos Humanos, Operações, IT, Digital, Jurídico e Comunicação, nós garantimos a excelência operacional, a governança e a transformação contínua do negócio no Brasil. Missão: O BRM atua como um gestor de portfólio de projetos e um parceiro de áreas Corporativas (CA&E, RH, Sustentabilidade, Jurídico), Operações (Supply Chain, Distribuição Física) e Finanças, garantindo e desenvolvendo um relacionamento próximo entre esses times e a área de TI com intuito de traduzir as necessidades do negócio em iniciativas de tecnologia, assim como atender suas demandas e solucionar problemas. Principais Atividades: Definir a estratégia e o plano anual de TI para Finanças e Operações, alinhado à governança de segurança e qualidade do Grupo. Desenvolver business cases robustos avaliando impactos financeiros, políticos e organizacionais para as partes interessadas. Atuar como ponto único de contato (SPOC) e mediador entre as demandas de negócios e a equipe de entrega de TI. Supervisionar o planejamento, execução, cronograma e orçamento de projetos de sistemas e aplicativos. Liderar comitês periódicos de alinhamento com clientes internos e times técnicos de TI. Acompanhar tendências tecnológicas externas para propor soluções inovadoras ao negócio. Definir, revisar e garantir o cumprimento de KPIs, métricas de performance e SLAs. Skills relacionadas ao cargo: Business Relationship Management: Essencial para atuar como o ponto único de contato (SPOC), construindo pontes de confiança e traduzindo as necessidades de Finanças e Operações em soluções tecnológicas viáveis. IT Portfolio & Project Management: Fundamental para supervisionar o planejamento, cronograma, orçamento e a entrega pontual de múltiplos projetos de sistemas e aplicativos. Strategic IT & Business Alignment: Necessária para desenhar o plano anual de TI em perfeita sinergia com os objetivos de crescimento das áreas de negócio e as diretrizes globais do Grupo. Conhecimentos Necessários: Inglês avançado/fluente (mandatório). Experiência sólida em Gestão de Portfólio e Projetos (PMI, PMO), gestão de orçamento e fornecedores. Conhecimento prático em processos de Finanças, Supply Chain e integração com ERP. Habilidades consolidadas em liderança, comunicação, negociação e gestão de conflitos. Certificação ITIL (desejável). Diferencial: Experiência com ERP (SAP ECC e/ou S/4 HANA), soluções de tecnologia em finanças (Tax One, DRC Outbound/Inbound) e/ou operações (WMS, TMS). Diferencial: Experiência em projetos legais/fiscais de localização Brasil sob a perspectiva de TI (Reforma Tributária, Notas Técnicas). Por que fazer parte do nosso time? Possibilidades de crescimento: trilhas de desenvolvimento personalizadas e oportunidades de carreira nacional e internacional. Ambiente inclusivo e diverso: um espaço seguro onde sua autenticidade é valorizada e celebrada. Cultura voltada para pessoas: o cuidado, o respeito, o protagonismo e a paixão das nossas equipes no centro de tudo o que fazemos. Nosso compromisso com a Diversidade, Equidade e Inclusão Estamos empenhados em garantir processos de recrutamento inclusivos e em defender a contratação e promoção de cada candidato de forma ética e equitativa. O Grupo proíbe estritamente a discriminação contra qualquer candidato a emprego devido à identidade ou expressão de gênero do indivíduo, orientação sexual, deficiência visível e/ou invisível, origem socioeconômica e/ou multicultural, condições de saúde, idade, religião ou quaisquer outras características protegidas por lei. Temos orgulho de ser um empregador que oferece oportunidades iguais. Você precisa ter pelo menos 18 (dezoito) anos para se inscrever. Para mais informações sobre como usamos seus dados pessoais, consulte nossa Política de Privacidade (acesse aqui). O uso do presente site é regido pelos nossos Termos de Uso (acesse aqui).