海尔集团
AI技术架构师
岗位职责
负责 AI 智能体平台的整体技术架构设计,包括多 Agent 编排、任务状态机、上下文工程、记忆与工具调用体系,主导架构评审与技术决策。
设计并落地统一的大模型应用技术底座:模型网关(多模型路由/降级/成本控制)、Prompt 与上下文装配层、评测与发布门禁、可观测与护栏体系。
制定并守护对外协议与集成标准(以 MCP 等开放协议为核心),打通企业内支付、数据、业务系统与 Agent 能力的连接。
主导 RAG / 知识增强、Agent 记忆、安全合规等关键技术的选型与 PoC,输出可复用的公共组件,提升跨产品线复用率。 5与产品经理、业务团队协作,将模糊需求转化为可演进的架构方案;为工程团队提供技术指导,参与疑难问题攻关。
跟踪大模型与 Agent 生态演进(模型能力、推理优化、Agent 框架),定期输出技术雷达,推动架构持续演进。
任职要求
计算机/软件相关专业本科及以上学历,8 年以上软件研发经验,其中 3 年以上大模型应用或 AI 平台架构经验。 深入理解 LLM 应用架构核心问题:上下文管理、函数调用/工具协议、多 Agent 协作模式、幻觉控制与评测方法,有生产级落地案例。 熟悉至少一种主流 Agent 框架/编排方案(LangGraph、自研状态机编排等),并有取舍判断能力——能说清“为什么不用”。 扎实的工程功底:熟悉 Python/Java/Go 至少一门主力语言,熟悉微服务、消息队列、分布式系统设计,具备高可用与成本意识。 有模型网关、评测体系、LLM 可观测性(如 OpenTelemetry GenAI 语义约定)任一方向的建设经验。 优先项 有支付、金融、风控等强合规业务场景的 AI 落地经验。 主导过 0→1 的 AI 中台/底座建设,或有明确的复用率、交付效率提升等量化成果。 有 MCP / A2A 等协议的工程实践,或参与过开放协议生态建设。 熟悉模型微调(SFT/DPO)或推理优化(量化、vLLM 等推理框架)者优先,非必须。 软性素质 架构判断务实:以业务价值与成本收益驱动技术选型,反对技术堆砌。 沟通表达清晰,能向非技术决策层讲清技术方案的取舍与风险。 有技术影响力和带教意愿,能沉淀方法论与规范。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
