Marriott International
宾客忠诚经理 Loyalty Manager
RESPONSIBILITIES
岗位职责
1. 负责酒店VIP客户及重要宾客的接待、维护及关系管理工作,提供个性化服务体验
2. 建立并完善客户档案系统,定期分析客户消费行为,制定精准的客户维系方案
3. 处理宾客投诉及特殊需求,协调各部门资源确保问题高效解决
4. 策划并执行客户忠诚度计划,提升客户复购率及满意度
5. 定期回访重点客户,收集反馈意见并推动服务改进
6. 监控客户满意度指标,定期提交服务质量分析报告
REQUIREMENTS
任职要求
1. 三年以上高端酒店前厅、宾客服务或客户关系管理相关工作经验
2. 出色的客户服务意识,具备处理复杂客户问题的应变能力
3. 优秀的沟通协调能力,能熟练使用普通话及基础英语进行商务交流
4. 熟练操作酒店PMS系统及Office办公软件,具备数据分析能力
5. 形象气质佳,具备商务礼仪素养,能适应弹性工作时间
6. 有酒店忠诚度计划运营经验者优先
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
