京东
医务管理岗
RESPONSIBILITIES
岗位职责
统筹集团各业态科室规范化建设,牵头制定与修订管理制度及标准作业流程,确保制度可落地执行;
系统梳理就诊、检查、治疗等核心流程,识别效率与体验堵点,组织制定并推动优化方案,提升运营表现;
对接外部优质医疗资源,拓展三甲医院合作、专家引进及学科共建渠道,扩大集团医疗资源网络;
组织各专业专家委员会的筹备组建与日常运行,包括会议安排、议题评审与咨询论证,推动专委会参与业务决策;
汇总分析各业态科室运行数据,定期输出分析报告供管理层决策,并配合医疗质量BP推动医务管理标准在各机构落地。
REQUIREMENTS
任职要求
具备医疗机构科室管理或医务运营经验,主导过跨院区标准化制度与流程建设,能系统性提升运营效率;
拥有医疗流程优化专项经验,能站在客户与业务视角识别就诊、检查、治疗环节堵点,组织跨部门制定并推动改进方案落地;
具备对外资源对接能力,操盘过三甲医院合作、专家引进或学科共建项目,推动外部资源与业务深度融合;
具备跨业态统筹能力,能同时协调对内科室建设、SOP执行与对外拓展合作,推动医务管理标准在各机构扎实落地;
具备问题洞察与全局判断力,能从多业态数据与流程中识别影响医疗质量与运营效率的关键症结,形成可行决策;
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
