人事专员

根据招聘需求，独立开展招聘工作。

根据公司年度培训计划，独立推动开展培训相关等工作。

管理员工关系，办理员工入转调离等相关事务。

管理人事系统数据库。

完成个人、公司评优申报等相关工作。

协助开展企业文化宣传活动及宣传工作。

本科及以上学历，专业不限，通信、计算机等理工科专业或人力资源、心理学等管理学专业优先。

具备3年及以上的招聘经验。

具备良好的沟通表达能力和亲和力，责任心强，执行力高。

积极主动，抗压力强。

具有3年及以上国企或大厂招聘经验者优先。