微泰医疗器械（杭州）股份有限公司
人力资源管培生
RESPONSIBILITIES
岗位职责
作为人力资源专业或管理岗位储备人才，轮岗参与招聘、员工关系、培训、绩效、HRBP等相关工作；
深入了解人力资源各模块运作机制，接受部门高潜复合型培养计划；
在轮岗过程中完成指定任务，积极参与团队协作与项目推进
REQUIREMENTS
任职要求
双一流/211，全日制本科及以上学历，理工类专业优先，或理科成绩优异者；
具备优秀的人际沟通能力、学习能力、逻辑思维能力和抗压能力，个性外向；
乐于成就他人，有深入分析事情本质与对人的敏感度
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。