新城控股
企业管理
RESPONSIBILITIES
岗位职责
承接公司经营目标管理工作，开展经营数据跟踪分析，输出分析材料，为管理层提供决策支持。 推进跨部门协同联动，梳理业务流程，参与管理制度、管理体系搭建优化。 跟进重点工作事项督办，协同各业务条线落地执行，助力组织整体经营目标达成
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历，管理类、理工类相关专业优先。 具备优秀沟通表达、跨部门协同能力，善于对接多方推进事项。 逻辑思维清晰缜密，做事细致有条理，具备较强的信息梳理、总结归纳能力。 工作主动性强，拥有良好的大局观与团队协作意识
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。