联想
Administrative Supervisor
RESPONSIBILITIES
岗位职责
统筹行政服务日常运营管理及重大活动保障 • 负责供应商管理、费用审核、履约监督及服务质量提升;
优化业务流程、标准和管理制度,推动风险管控及审计整改闭环;
行政数据分析、知识库建设及流程优化;
兼任印章第二保管员,按照制度要求完成用印审核、登记、保管及交接工作。
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历,3年以上行政服务或500人以上办公场所运营相关经验;
具备供应商管理、项目推进、数据分析及跨部门协同能力;
熟练使用Office办公软件,具备良好的英文沟通能力;
具备较强的AI工具应用意识和实践能力;
责任心强,具备客户服务意识、风险意识和持续改进能力,能够独立负责业务模块并推动运营优化。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。