培训主管（武汉）

负责公司新员工融入项目全链条组织运营工作，包括业务部门的衔接训练设计支持、辅导等工作，参与课程授课，并定期交付成果；

根据公司业务及人才发展战略，协助参与规划及搭建培训体系；

了解公司业务动态，主动挖掘、分析培训需求；

参与内部导师队伍搭建及管理工作；

负责开发及优化相关培训课程；

完成上级交办的其它相关工作。

本科及以上学历，2年以上培训相关工作经验，有带团队经验优先；

了解培训学习场域打造，掌握培训视觉化呈现设计者优先；

能独立授课，具备通用课程授课能力者优先考虑；

熟悉培训项目运作，具备独立筹备、执行培训项目能力；

具备良好的沟通协调能力，对培训工作有深厚兴趣，富有激情，具有较强的感染力。