城市服务专员

①负责公司员工入离职手续的办理，确保流程规范、及时完成。 ②负责员工档案的扫描、分类和电子归档，确保档案管理的完整性与安全性。 ③负责管理员工资产的领用及归还流程，维护资产使用记录。 ④负责员工卡证的办理与发放，确保员工能够顺利使用相关设施与资源。 ⑤协助完成其他人事行政相关的基础工作，例如数据录入、文件整理、信息更新等。 ⑥支持团队日常运营，协助完成领导交办的其他任务。

①人力资源管理、行政管理或相关专业背景优先。 ②具备良好的沟通协调能力，能够与员工及相关部门进行高效协作。 ③熟练使用办公软件（如Word、Excel等），具备一定的数据处理能力。 ④工作细致认真，具有较强的责任心和执行力。 ⑤有一定的档案管理和行政事务处理经验者优先。 ⑥具备较强的时间管理能力，能够同时处理多项任务。