招聘实习生

协助做好招聘相关工作，促进人力资源目标的落地实施；

负责招聘工作的执行，包括发布职位、简历筛选、面试邀约、面试接待等；

负责招聘数据的统计，分析招聘效果；

运营公司招聘平台，提升曝光量，拓展、维护招聘渠道等；

完成上级交办的其他工作。

本科及以上学历，专业不限，27届及以后毕业优先；

有招聘实习经验优先；

文字写作功底扎实，工作严谨，具备良好的沟通能力和团队协作能力。