山东分公司-本部-管培生岗位-2027届校招(J15501)

结合公司战略管理和转型发展需要，根据应届生专业方向及面试情况，结合个人意愿分配至相关岗位。一经录用，纳入公司集中统一人才发展计划，导师制全程跟踪培养。

1. 01

   党建方向：协助开展党委日常事务；落实三会一课、主题党日等组织生活，策划党建活动；推进基层支部规范化建设、党员发展、党费管理等工作。

2. 02

   纪检方向：协助落实党风廉政建设，制定纪检工作计划与总结；配合开展专项监督、问题线索核查、信访处置；做好纪检台账、案件资料归档保密，撰写纪检简报、案例分析及专项汇报等工作。

3. 03

   人力资源方向：参与招聘配置、绩效、薪酬福利、培训、员工关系、干部管理等人力全模块工作。

4. 04

   法务方向：协助审核各类保险业务；跟进诉讼、仲裁、纠纷调解案件，起草法律文书；梳理业务法律风险，出具法律意见等工作。

1. 01

   学历要求：2027 届应届毕业生，985/211 院校全日制本科及以上、双一流院校全日制硕士研究生及以上学历。

2. 02

   政治面貌：中共党员（含预备党员）。

3. 03

   专业要求：人力资源管理、汉语言文学、马克思主义理论、法学、公共管理、行政管理、劳动与社会保障、新闻传播学、社会学等相关专业。

4. 04

   能力素质：具备较强学习能力与主动学习意愿，扎实的专业基础，优秀的文字表达与沟通协调能力。

5. 05

   岗位说明：纪检方向岗位出差频次较高，需能够适应长期出差工作节奏。

6. 06

   优先条件：有学生干部经历、相关岗位实习经验者优先。

7. 07

   其他要求：严格遵守公司亲属回避相关管理规定。