新华三集团
政务云云服务拓展专家(J19027)
岗位职责
岗位职责 (一)业务拓展支撑
参与全国重点政务云项目的商机研判、业务拓展与方案策划,为一线团队提供业务层面的专业赋能与攻坚支持;
建立云服务业务的标杆案例库与实践,通过案例复制与经验沉淀加速市场拓展;
协调公司内外部资源,保障重点项目的顺利签约、交付与运营,推动项目从单次建设向持续运营服务转化,实现收入模式的升级; (二)辅助业务规划与策略制定
分析目标客户(省/市政府及委办局)的核心痛点与需求变化,制定差异化的市场进入策略与客户拓展计划;
深入研究政务云云服务市场的发展趋势、竞争格局与政策导向,定期输出行业洞察报告与规划建议,为公司政务云服务业务方向提供决策依据;
系统梳理云服务商业模式、组织架构与运营机制,明确公司的差异化竞争路径与优势策略;
了解政务云服务全生命周期(咨询规划 → 迁移交付 → 运维运营 → 持续优化)组织运作,协助设计适配的组织架构与云服务方案体系,明确各环节的职责边界与协同机制(包括但不限于业务拓展、方案需求、运营架构等)。
任职要求
任职要求 (一)学历与经验 1、全日制本科及以上学历; 2、5年以上ICT行业工作经验,其中3年以上政务云或云计算服务业务相关经验; (二)行业背景
具备华为、浪潮或中国电信(含天翼云)的政务云服务业务工作经验,深刻理解上述厂商的政务云服务商业模式、组织架构与运营机制;
熟悉政务云市场的竞争格局与运作思路,深度了解政务云发展趋势与客户痛点;
了解政府信息化采购流程、项目运作周期及合规要求,具备与政府客户中高层对话的能力。 (三)专业能力
精通政务云服务全生命周期管理,包括咨询规划、迁移实施、运维运营等各环节的业务逻辑与关键控制点;
具备服务产品化能力,能将技术能力转化为可标准化、可复制、可商业化的服务产品与解决方案;
具备出色的战略思维与商业洞察力,能将市场趋势转化为可落地的业务策略与行动计划。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。