Marriott International
Assistant Cluster Revenue Manager 地区收益管理副经理
RESPONSIBILITIES
岗位职责
预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。
协助各下属酒店公司收益，提高市场份额，同时取得更好的收益。
与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入，在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。
始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。
相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。
适当调节以保证酒店房间销售和收益，按照标准执行并记录。
监督各酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。
具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。
负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，提高收益。
根据下属各酒店公司收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开下属各酒店公司收益管理分析会
REQUIREMENTS
任职要求
具有同等岗位工作经验；
具有团队协作能力和管理能力；
有较强的创新意识和创新思维；
出色的沟通、计划管理和问题解决能力；
对市场不断变化较有很好的敏感性；
具有一定的英语听说读写能力
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。