人力资源岗(009430)

1、协助实施国际化人才梯队建设，包括海外矿山相关岗位招聘、矿业人才发展平台建设运营、矿业培训、制度建设等工作；协助对接海外矿山HR团队日常各项管理工作；

2、协助构建公司本部员工素质能力模型以及员工职业发展规划体系；

3、规范管理本部岗位设置与人员编制工作；

4、协助完成其他人力资源项目制工作。

1、具备大学英语六级以上水平，具有一定的英语听说读写能力；

2、具有较强的沟通表达及文字处理能力；

3、具有强烈的责任心和团队合作精神，具备良好的条理性和思维逻辑性；

4、具备一定水平的Excel\Word\PPT技能，掌握一定的数据处理与分析能力。