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HR招聘实习生-软件研发
RESPONSIBILITIES
岗位职责
把握招聘需求，为公司持续引进行业优秀人才；
负责研发相关的职位寻访、面试、offer、入职等招聘模块管理；
负责招聘相关项目，如校园招聘、高端人才mapping等；
分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性。
REQUIREMENTS
任职要求
2027年及以后毕业；
对业务有较深的了解和洞察；
良好的项目执行能力和推进能力；
热爱招聘，自我驱动力强。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。