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媒介经理
RESPONSIBILITIES
岗位职责
职位描述
媒介策略规划:基于营销战略规划制定媒介策略,把控传播节奏。通过全流程执行监管,实现传播效能最大化;
数据洞察能力:建立科学的传播效果评估体系,运用数据分析工具和方法,明确分平台定位、转化效能和人群效率洞察等,以数据驱动策略迭代;
媒体关系维护:拓展核心媒体库(党央媒、Social Media及线下渠道)并进行评估分析,优化媒介资源结构,建立长期稳定的良好关系; 资源成本优化:充分参与预算分配和资源计划,完成媒介目标同时,可兼顾费效比;
代理有效牵引:帮助供应商策略模型和执行能力迭代,注重过程质量监管,有效牵引需求承接到落地全流程,项目结束后提交深度媒介复盘;
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上,5年以上媒介策略操盘或媒介执行工作经验;
具备一定核心媒体资源积累;
深刻认知线上、线下各核心媒体平台定位和优缺点;
具备较强的数据处理和分析能力;
积极主动,具备较强跨部门沟通协作能力;
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。