雇主品牌实习生

协助公司雇主品牌内容的策划与执行，围绕校园招聘、人才发展、员工故事、企业文化等方向，持续挖掘并输出有吸引力的内容。

参与校园招聘项目的宣传运营，包括招聘主题策划、推文撰写、海报文案、招聘页面及线上线下活动内容支持。

负责微信公众号、小红书、招聘官网等渠道的内容更新与日常维护，并根据不同平台特点完成内容适配。

深入研发、产品及业务团队，采访和整理员工成长故事、团队项目经历及技术人才案例，将专业内容转化为真实、易读的雇主品牌内容。

协助完成招聘宣传物料的策划与制作，与设计、视频及招聘团队沟通协作，推动内容按计划落地。

跟踪内容传播数据及候选人反馈，参与复盘并持续优化选题、内容形式和传播方式。

关注硬科技、人工智能及科学仪器行业的人才传播趋势，收集并分析优秀雇主品牌案例。

本科及以上在读，理工科专业优先；新闻传播、广告、市场营销、人力资源等专业，且对科技行业有较强兴趣者亦可。

具备良好的文字表达和内容策划能力，能够独立完成基础文案撰写，对内容质量和细节有较高要求。

对硬科技、人工智能、高端制造或科学仪器行业感兴趣，愿意主动了解技术、产品和研发团队。

具备较好的沟通协调与信息整理能力，能够与研发、产品、设计及招聘团队高效协作。

熟悉微信公众号、小红书等内容平台，具备基础图片处理、排版或短视频制作能力者优先。

有硬科技企业、AI科技企业、科技媒体或雇主品牌相关实习经历者优先。

做事认真负责，具备较强的执行力、学习能力和时间管理能力。

可连续实习至少5个月，能够保持稳定出勤。