经纬恒润
人力运营专员(HRBP)-人力运营部（北京）
RESPONSIBILITIES
岗位职责
有效推动各项人力资源政策、制度、体系、流程在业务部门的实施落地；
作为业务部门的合作伙伴，了解并熟悉所支持部门的业务战略和团队，为业务部门提供专业人力资源解决方案，并推动实施；
推动业务部门人才发展通道建设并优化，通过人才招聘、关键人才培养等方式为组织选拔、培养和保留人才；
协助管理者管理团队，包括团队建设、员工关怀、员工激励、绩效管理、文化宣导和融合、员工关系等；
为公司战略决策提供相关运营人力方面的信息和建议
REQUIREMENTS
任职要求
硕士及以上学历，专业不限，管理相关专业、心理学、理工科背景优先；
抗压能力强，责任心强，具有较强的逻辑思维能力、沟通协调能力、推动力和快速学习能力
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。